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建设工程施工员工手册范本

建设工程施工员工手册

第一条(目的和依据)

为进一步加强对建设工程施工质量的全面管理，强化结构工程

质量控制，根据GB50204-20_(20_年版)《混凝土结构工程施

工质量验收规范》和国家工程施工验收规范的有关规定，结合

本市施工现场的实际情况，特制定本规定。

第二条(实施范围)

本市行政区域内所有处于桩基及结构施工阶段的在建工程，在

施工现场均必须按规定设置砼、砂浆试块的标准养护室。

第三条(管理部门)

建设部建筑业管理办公室负责管理本市建设工程施工现场标准

养护室工作，市与区县建设工程质量监督站负责监督检查。

第四条(实施单位)

标准养护室由桩基和结构施工单位负责建立和管理，

建设、监理单位负责督促检查，质量监督站负责监督抽查。

第五条(标准养护室的.技术要求)

标准养护室的设置必须符合下列技术要求：

(一)房屋要求保温隔热，根据工程规模的大小确定标准养护室

的面积，最小少于5平方米;

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(二)配置冷暖空调、电热棒等恒温装置。

1、养护室的温度标准为20±2℃，相对湿度标准为95%以上，

室内温湿度均匀性应满足上述要求;

2、室内应该设有试件放置架，试件放在架子上彼此间距至少

保持10～20mm，试件表面应保持潮湿，并不得被水直接冲

淋。标准养护期龄为28d。

3、无论采用哪种加湿装置，必须保证喷出的水是雾化状态，

不能将水直接浇淋在试件上

(三)标准养护室中须配置温度计、湿度计，温、湿度应由

专人每天记录二次(上、下午各一次)，同时必须建立标准养护

室的管理制度并严格执行。

第六条(试块制作要求)

砂浆、砼试块应按规范标准制作，试块制作后应在终凝前用铁

钉刻上

制作日期、工程部位、设计强度等，不允许试块在终凝后

用毛笔等书写。

第七条(评选条件)

工程施工现场设置标准养护室作为本市文明工地及标准化工地

评选的必备条件。

第八条(审批规定)

个别特殊工程不宜在施工现场设立标准养护室的，由施工

企业向工程质量监督站提出书面申请，应经质量监督站批准。

第九条(施行日期)

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本规定于20_年9月1日起施行。

制定员工手册的程序是什么

依据《劳动合同法》第四条的规定，用人单位在制定直接涉及

劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表

大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代

表平等协商确定。用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的

规章制度和重大事项决定公示，或者告知劳动者。

同时通过民主程序制定的规章制度，不违反国家法律、行政法

规及政策规定，并已向劳动者公示的，可以作为人民法院审理

劳动争议案件的依据。因此员工手册如果按照上述程序制定，

不违法则具有法律效力。

制定员工手册的注意事项有哪些

从法律意见上来讲，在这些程序中，没有明确规定员工是否签

字，一般经过上述程序后，并没有规定员工必须签字。从实践

操作角度讲，企业或公司最好让劳动者在员工手册上签字确

认。企业在用工方面，在系统规范的制定员工手册等规章制度

时，更应注意使其产生法律上意义。

员工手册包括什么内容吗?

员工手册包括以下内容：

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