保姆雇佣合同范本6篇.docxVIP

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保姆雇佣合同范本6篇

篇1

甲方(雇主):__________________

身份证号码:__________________

联系方式:__________________

乙方(保姆):__________________

身份证号码:__________________

联系方式:__________________

鉴于甲方需要雇佣保姆照顾家庭及个人日常需求,乙方愿意承担此项工作,双方经过友好协商,达成如下协议:

一、工作内容及地点

1.乙方主要工作职责为照顾甲方家庭中的儿童、老人及其他成员,包括但不限于烹饪、清洁、洗衣、照料病人、陪伴外出等。

2.工作地点位于甲方家庭住址:__________________。

二、工作时间及休息休假

1.工作时间:每天______小时,自______年______月______日至______年______月______日。

2.休息休假:每周至少休息______天,具体休息日双方协商确定。特殊原因需要加班时,应提前告知甲方并得到同意。

三、薪酬福利及支付方式

1.薪酬标准:人民币______元/月。

2.支付方式:月薪支付,每月______日通过银行转账方式支付。乙方需提供银行账号。如遇节假日或特殊原因,甲方可提前或顺延支付。

四、保险及福利待遇

1.乙方享有法定社会保险和医疗保险待遇。甲方应为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方在工作期间因工作原因受伤或患病,甲方有责任协助乙方办理相关保险索赔手续。

3.乙方享有国家规定的其他福利待遇。

五、双方权利与义务

1.甲方有权对乙方的工作表现提出意见和要求,乙方应认真履行工作职责,遵守甲方家庭规章制度。

2.乙方有权获得约定的薪酬和福利待遇,享有休息休假的权利。同时,乙方应遵守国家法律法规,遵守职业道德,保护甲方家庭隐私。

3.双方应相互尊重,保持良好的工作关系。乙方在工作中遇到困难和问题,应及时与甲方沟通。

六、合同期限及续签

1.本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满后,双方可协商续签合同。

2.在合同期限内,任何一方不得无故解除合同。如需解除合同,应提前一个月通知对方并达成一致意见。

七、违约责任及争议解决方式

1.任何一方违反合同约定,应承担违约责任,包括支付违约金、赔偿损失等。

2.双方因履行合同发生争议,应首先协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

八、其他约定事项

1.双方可就具体工作内容、工作时间等事项签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字(盖章)之日起生效。

甲方(签字):__________________乙方(签字):__________________

日期:__________________日期:__________________

篇2

甲方(雇主):____________________

身份证号码:____________________

联系方式:____________________

乙方(保姆):____________________

身份证号码:____________________

联系方式:____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方雇佣乙方为其提供保姆服务达成如下协议:

一、合同期限

1.合同签订日期:____年__月__日。

2.合同有效期:自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点

1.乙方同意为甲方提供保姆服务,包括照顾家庭、照顾孩子、做饭、清洁等日常家务。

2.工作地点:甲方家庭住址____________________。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间:每日工作不超过八小时,具体按照甲方的要求安排。

2.休息休假:双方根据实际情况约定休息日及法定节假日休假安排。

四、薪酬与福利待遇

1.薪酬:甲方按月支付乙方薪酬,薪酬标准为______元/月。

2.支付方式:甲方每月以银行转账或现金形式支付乙方薪酬。

3.福利待遇:根据乙方的工作表现及实际情况,甲方可适当给予乙方年

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