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临时务工劳动合同范本6篇
篇1
甲方(用人单位):____________________
单位性质:____________________
法定代表人:____________________
单位地址:____________________
乙方(劳动者):____________________
户籍所在地:____________________
现居住地:____________________
身份证号码:____________________
联系方式:____________________
紧急联系人及联系方式:____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,经书面协议签订本合同,确立劳动关系,明确双方的权利和义务。具体事项如下:
一、合同期限
合同期限为XX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日,其中试用期为XX个月。试用期满后,根据甲方工作需要和乙方工作能力表现,甲乙双方协商确定是否继续签订正式劳动合同。
二、工作内容和工作地点
甲方根据工作需要安排乙方从事XXXX岗位工作。乙方应按照甲方的要求,按时按质完成工作任务。甲方可视工作需要调整乙方的具体工作岗位和工作内容。乙方工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假
甲方根据工作需要和国家有关规定合理安排乙方的工作时间。乙方应遵守甲方的工时制度,如有加班需要,应按照国家法律法规的规定执行。甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。具体休息办法和程序按甲方规定执行。
四、劳动报酬
乙方的工资支付标准按照甲方制定的薪酬管理办法执行。试用期工资为XX元/月。试用期满后,工资支付标准根据乙方的工作表现和工作能力确定。甲方每月XX日左右以货币形式支付乙方工资。如遇节假日或特殊情况,支付时间相应顺延。甲方有权根据其生产经营状况、经济效益等因素调整薪酬制度及支付水平。
五、社会保险及福利待遇
甲乙双方应按照国家和地方有关规定参加社会保险并缴纳社会保险费用。甲方为乙方办理社会保险手续并缴纳社会保险费用后,如乙方未按规定办理相关手续造成社保问题的一切责任由乙方自行承担。甲方按照国家和地方有关规定为乙方提供福利待遇。乙方享有法定节假日休息的权利以及国家规定的福利待遇。其他福利待遇按照甲方规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
篇2
甲方(用人单位):____________________
单位性质:____________________
法定代表人:____________________
单位地址:____________________
乙方(劳动者):____________________
户籍所在地:____________________
现居住地:____________________
身份证号码:____________________
联系方式:____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本临时务工劳动合同(以下简称“合同”)。双方共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
第一条:本合同期限为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
第二条:甲方聘用乙方从事____岗位工作。乙方应履行本岗位的工作职责,按时、按质、按量完成其本职工作。
第三条:乙方的工作地点为________。
三、工作时间和休息休假
第四条:乙方的工作时间按照甲方的有关规定执行。因生产经营需要,经协商同意安排加班的,甲方将按规定支付加班费或安排调休。
第五条:乙方享受国家法定的节假日休息及婚丧假等权利。
四、劳动报酬
第六条:乙方的月工资为____元。工资发放按照甲方的规定执行。甲方支付给乙方的工资为税前工资,个人所得税由乙方承担。甲方有权根据其生产经营状况、乙方的工作表现及能力调整乙方的工资水平。
第七条:甲方按国家和地方的规定为乙方办理社会保险和缴纳住房公积金,乙方劳动保护及福利待遇按有关规定执行。甲方可根据乙方的岗位及生产经营情况调整乙方的社会保险及相关福利待遇。如因乙方原因导致无法办理社会保险和缴纳住房公积金的,由乙方自行承担后果。
篇3
甲方(用人单位):_______________________
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