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养老院入住老人分级护理制度

第一章总则

为提升养老院服务质量，保障入住老人的身心健康，依据《老年人权益保障法》、《社会服务机构管理办法》等相关法规，制定本分级护理制度。该制度旨在通过科学合理的护理分级，确保每位老人得到符合其身体状况和护理需求的服务，促进其生活质量的提升。

第二章制度目标

1.明确分级标准：根据老人的健康状况、生活自理能力和护理需求，制定分级标准，为后续护理服务提供依据。

2.优化资源配置：通过分级护理，合理配置人力、物力资源，提高护理服务的效率和质量。

3.提升护理质量：确保各级护理人员根据分级标准提供相应的护理服务，提升老人的满意度和生活质量。

4.建立监督机制：通过定期评估和反馈机制，确保分级护理制度的有效实施和持续改进。

第三章适用范围

本制度适用于本养老院所有入住老人及护理人员，涵盖以下内容：

1.老人的入院评估及分级。

2.护理人员的职责与分工。

3.护理服务的标准与流程。

4.监督与评估机制的实施。

第四章管理规范

4.1分级标准

根据老人的身体状况和护理需求，将护理分为以下三个等级：

-一级护理：适用于生活自理能力强、身体健康状况良好的老人。主要护理内容包括健康监测、日常活动指导等。

-二级护理：适用于生活自理能力部分依赖他人，健康状况一般的老人。主要护理内容包括饮食管理、日常生活照料、心理关怀等。

-三级护理：适用于身体虚弱、完全依赖他人生活的老人。主要护理内容包括全日制看护、医疗护理、康复训练等。

4.2护理人员职责

1.护理主任：负责制定护理计划，监督实施，定期评估护理效果，确保护理质量。

2.一级护理人员：负责健康监测，协助老人进行日常活动，记录健康变化。

3.二级护理人员：负责帮助老人完成日常生活需要，提供心理支持，定期汇报老人的健康状况。

4.三级护理人员：负责为需要特殊护理的老人提供全方位看护，协助医生进行医疗护理，记录护理日志。

第五章操作流程

5.1入院评估

1.入院时，由专业护理人员对老人进行全面评估，内容包括健康状况、生活自理能力、心理状态等。

2.根据评估结果，确定老人护理等级，并填写《入住老年人护理评估表》。

5.2护理实施

1.护理人员根据分级标准制定相应的护理计划，并与老人及其家属沟通。

2.护理计划应明确每位老人的日常护理内容、时间安排和责任人。

5.3定期评估

1.每月对老人的健康状况进行一次复评，及时调整护理计划。

2.护理主任应定期组织护理人员进行技能培训，提升护理服务质量。

第六章监督机制

6.1监督流程

1.护理主任定期检查各级护理人员的工作，确保按照分级标准提供相应的服务。

2.建立反馈机制，鼓励老人及其家属对护理服务提出意见和建议。

6.2评估与改进

1.每季度对护理服务进行综合评估，依据评估结果调整护理政策和工作流程。

2.根据评估结果，制定改进措施，明确责任人，确保改进措施的落实。

第七章附则

1.本制度由养老院管理委员会解释，自颁布之日起实施。

第八章结语

本分级护理制度的实施，将有助于提高养老院的服务质量，确保每位老人都能享受到人性化、专业化的护理服务。通过科学的分级标准与周密的管理流程，我们期望为入住老人营造一个温暖、安心的生活环境，促进其健康与幸福。

参考文献

1.《老年人权益保障法》

2.《社会服务机构管理办法》

3.相关护理学教材与研究资料

（以上为养老院入住老人分级护理制度的初步草案，根据实际情况可进一步细化与调整。）