残疾人劳动合同5篇.docx

残疾人劳动合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

法定代表人或主要负责人：_____________________

乙方（残疾人劳动者）：_______________________

身份证号：_________________________________

家庭住址：_________________________________

残疾等级及类别：___________________________

联系电话：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方务工并签署本合同，共同遵守以下条款：

一、合同期限

二、工作内容和工作地点及要求等条款内容如下：

……（此处省略具体内容，根据具体情况详细制定乙方的工作内容、地点、时间、薪酬、保险等条款）

……

篇2

甲方（用人单位）：__________________________

地址：______________________________________

法定代表人/负责人：________________________

联系方式：______________________________

乙方（残疾人劳动者）：_______________________

家庭住址：________________________________

身份证号码：_____________________________

联系方式：______________________________

残疾类别及程度：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方工作的相关事宜，经过友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

第一条：本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在__________岗位工作。乙方应服从甲方的工作安排，按时保质保量完成工作任务。

第三条：乙方的工作地点为_______________。甲方有权在内部调配乙方的工作岗位及工作地点。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方根据国家有关规定，结合本单位的实际情况，依法制定内部规章制度和劳动纪律。乙方应遵守甲方的内部规章制度和劳动纪律。甲方应当严格执行劳动法律、法规的有关规定，保障乙方的合法权益。乙方应服从甲方的工作安排及临时性的加班要求。如有特殊情况需另行协商。甲方安排乙方加班的，应符合法律法规的规定并支付相应的加班工资或调休补偿。

第五条：乙方依法享有的休假权利按照国家和地方的法律、法规执行。具体休假事项由甲乙双方根据实际情况协商决定。

四、劳动报酬与福利待遇

篇3

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

法定代表人或主要负责人：_____________________

乙方（残疾人劳动者）：_______________________

身份证号：_________________________________

住址：___________________________________

联系方式：_________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方工作的相关事宜，经过友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

第一条本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为前____个月。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方在甲方的工作岗位为___________________，从事的工作内容为__________________。工作地点为甲方