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乡镇卫生院一体化管理实施方案范文--第1页

乡镇卫生院一体化管理实施方案范文

一、背景与意义

乡镇卫生院是农村地区最基层的医疗卫生机构，承担着向农

村居民提供基本医疗服务的重要职责。然而，由于历史原因以及

资源配置不均等问题，乡镇卫生院在服务能力、医疗设备和人员

配置等方面存在一定的不足。为了改善农村居民的卫生服务水

平，实现乡村全面小康目标，必须进行乡镇卫生院一体化管理的

改革。

乡镇卫生院一体化管理旨在通过优化资源配置、提升医疗服

务能力和提高管理水平，使乡镇卫生院能够提供更加全面、高

效、优质的医疗服务，满足农村居民的卫生健康需求。这对于推

进健康中国战略，提高农村居民的健康水平，具有重要的意义和

价值。

二、目标与任务

目标：实现乡镇卫生院一体化管理，提升卫生服务水平，满

足农村居民的卫生健康需求。

任务：

1.优化资源配置：通过合理规划和配置医疗设备、药品、人

才等资源，提高卫生院的服务能力和效率。

2.提升医疗服务能力：加强医疗技术培训，提高医务人员的

专业水平；加强基层卫生人员队伍建设，提高护理等非专业人员

的素质；加强对慢性病和常见病的防控和治疗能力。

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3.改善管理水平：加强对乡镇卫生院的管理，建立科学的管

理制度和运行机制；推进信息化建设，提高管理效率和服务质

量。

三、具体措施

1.优化资源配置

（1）医疗设备：根据乡镇卫生院的规模和实际需求，科学规

划医疗设备的种类和数量，确保设备能够满足常见病、多发病的

诊断和治疗需求。同时，加强医疗设备的维修和更新，确保设备

的正常运行。

（2）药品：建立合理的药品采购、配送和管理机制，确保药

品能够及时、安全地供应到乡镇卫生院。加强药品质量管理，防

止药品过期和失效现象的发生。

（3）人力资源：根据乡镇卫生院的规模和实际需求，合理配

置医务人员和护理等非专业人员。同时，加强对医务人员和护理

人员的培训，提高其专业素质和工作能力。

2.提升医疗服务能力

（1）医疗技术培训：加强对医务人员的持续教育和培训，提

高其专业水平和技术能力。组织医疗专家进行培训，提高乡镇卫

生院对复杂疾病的诊断和治疗能力。

（2）基层卫生人员队伍建设：加强对基层卫生人员的培训和

管理，提高其工作素质和服务能力。组织基层卫生人员参加专业

培训和技能竞赛，提高其专业水平和技能。

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（3）慢性病和常见病防控：建立健康档案管理制度，对农村

居民的健康状况进行跟踪和干预；加强慢性病和常见病的防控工

作，提供科学、规范的治疗和管理服务。

3.改善管理水平

（1）建立科学的管理制度和运行机制：制定乡镇卫生院的管

理制度和工作流程，明确岗位职责和工作要求。加强对卫生院的

日常管理，确保工作有序进行。

（2）推进信息化建设：建立电子病历和预约挂号系统，提高

医疗服务的效率和质量。加强对卫生数据的管理和分析，为卫生

院的决策提供科学