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2023乡镇根治拖欠农民工工资工作方案（通用9

篇）

2023乡镇根治拖欠农民工工资工作方案（通用9篇）1

一、高度重视，主要领导挂帅确保行动顺利开展

成立了由乡党委书记任组长，乡长、纪委书记任副组长的专项行动领导小组，

组织协调专项行动开展。乡综治维稳办、社保办、财政所、信访办，各村党支部

密切配合，确保打击整治拖欠农民工工资专项行动顺利开展。

二、提高认识，做好企业拉网式排查整治工作

自1月5日活动开展以来，我乡对辖区内茶业公司、颐养中心、果蔬基地、

公司、村飞机场建设工程、新村建设等项目进行了拉网式排查，排查出3家企业

共拖欠151名农民工工资共计48万元。其中村园招商引资项目拖欠52名农民工

工资11万元；新村建设项目拖欠32名农民工工资21万元；茶业公司拖欠63

名农民工工资16万元。由于涉及工人众多、金额巨大，专项行动领导小组立即

采取措施，制定方案，要求这三家责任单位在期限内自筹资金，在年前完成拖欠

工资支付。并督促各企业务必建立健全“四项制度”，确保农民工工资按时发放。

三、周密布置，上下联动做好农民工稳控工作

对拖欠工资的企业明确稳控责任单位及责任人，采集催讨工资的农民工动态

并及时上报乡专项行动领导小组，积极采取稳控措施，尽量将涉稳人员稳控在村

一级。乡信访办、综治维稳办实行24小时值班制度，一旦有不稳定因素发生，

立即启动应急预案。

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一、加强领导，保障各项措施到位

农民工工资支付保障工作关系到人民群众的切身利益，关系我镇经济健康持

续发展和社会稳定，镇党委、政府高度重视，成立了镇根治拖欠农民工工资工作

领导小组，同时，镇纪委、镇维稳办、镇安办及各村（社区）密切配合，对农民

工工资支付工作定期检查和督导。截止12月，我镇未发生重大集体讨薪事件，

农民工工资支付保障情况总体平稳。

二、突出重点，保护民工合法权益

（一）深入开展农民工工资专项整治行动，切实履行属地管理原则，严肃查

处欠薪违法行为。我镇加大欠薪源头治理，严格规范各用工单位劳动用工管理。，

我镇对辖区6个企业、1个在建项目是否严格按要求落实实名制管理制度，分账

管理制度，实行工资保证金制度等各项指标任务，是否建立相应的台账，是否实

行考勤通道等进行实地督导检查。并深入工地与现场的农民工进行沟通了解，真

真将问题落实到最基层，切实保障执法成效，保护农民工合法权益。

（二）广泛宣传农民工工资专项检查活动的意义，普及了《劳动法》《劳动

合同法》《劳动保障监察条例》《工资支付暂行规定》《最低工资规定》和《建

设领域农民工工资支付管理暂行办法》等劳动保障法律法规和有关政策，用人单

位和劳动者特别是广大农民工的法律意识得到提高，促使用人单位自觉遵守劳动

保障法律法规，按时足额支付劳动者工资。

（三）我镇牢固树立风险防控意识，紧盯簿弱环节，对解决农民工工资思想

认识不到位、工作落实不到位的企业，要求限时整改，严防事态扩大，全力确保

农民工工资支付到位和社会稳定。

三、下一步工作打算

（一）强化劳动保障监察执法，畅通举报投诉渠道。加强部门联动，建立协

调机制，充分发挥部门联动作用。

（二）大力推进农民工工资实名制，落实农民工工资银行制度，按月发放农

民工工资。

（三）加大执法力度，从严打击拒不支付劳动报酬刑事犯罪案件，让农民工

付出有回报，维护农民工合法权益不受侵害，维护社会稳定。

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根据__x县人民政府办公室关于建立__x县解决企业拖欠农民工工资问题联

席会议制度的通知要求，园区管委会高度重视，精心组织，安排企业办、规划建

设办，对解决农民工工资拖欠问题工作进行了全面自查，现将自查情况报告如下：

近年来，上游工业园区管委会始终将解决好农民工工资拖欠问题作为一项重

要而紧迫的政治任务，严格按照中央和省、市、县关于全面治理拖欠农民工工资

问题的有关政策部署，加强组织领导，创新措施方法，完善制度机制，全力予以

抓紧抓实抓好，有效杜绝了拖欠、克扣农民工工资问题，保障了农民工合法权益，

维护了工业园和谐稳定大局。

一、采取的主要做法及成效

（一）加强组织领导，强化工作保障。

工业园管委会主要领导高度重视解决农