用工合同书范文7篇.docx

用工合同书范文7篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

法定代表人/负责人：_________________________

联系电话：__________________________________

乙方（员工）：_____________________________

性别：_____________________________________

年龄：_____________________________________

身份证号码：_______________________________

住址：___________________________________

联系电话：________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动服务的用工事宜协商一致，达成如下合同协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，双方协商一致可续签本合同。

二、工作内容和工作地点

乙方应按照甲方的要求从事____________岗位工作，工作地点为______________________。乙方应认真履行工作职责，遵守甲方的规章制度和管理规定。

三、工作时间和休息休假

甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，乙方应服从安排。甲方保证乙方享有法定休息休假权利。具体工作时间和休息休假办法按甲方规定执行。

四、劳动报酬

乙方的工资计发形式为__________________，工资标准为_____元/月。甲方每月____日左右以货币形式支付乙方工资，并办理工资支付签收手续。甲方对乙方实行的最低工资保障不低于当地最低工资标准。甲方根据企业经营状况及乙方工作表现等给予乙方适当的奖金或福利待遇。具体劳动报酬及奖金、福利等按甲方制定的相关规章制度执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动防护用具，保障乙方在甲方工作环境中的安全和健康。对从事有职业危害作业的劳动者，甲方应按国家相关规定对乙方进行定期的健康检查。乙方应严格遵守相关操作规范与安全卫生要求。

六、社会保险与福利待遇

甲乙双方应按国家和地方规定参加社会保险并缴纳社会保险费用。社会保险的具体办理手续由甲方负责办理。其他福利待遇按照甲方制定的相关制度执行。在合同期内乙方应享受法定的福利待遇。甲方为乙方提供以下福利待遇：____________________________。

七、必威体育官网网址责任

乙方承诺严格遵守甲方的必威体育官网网址制度，不泄露甲方的任何商业秘密及其他机密信息。如有违反，乙方应承担相应的法律责任并赔偿由此给甲方造成的一切损失。必威体育官网网址协议作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。

八、违约责任双方应严格遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任，并支付相应的违约金。具体违约责任按甲方的相关规定执行。

九、其他约定事项双方可另行协商约定其他事项，作为本合同的补充条款。补充条款与本合同具有同等法律效力。双方约定其他事项：_______________________________________。

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

法定代表人/负责人：_________________________

联系电话：_____________________________

电子邮箱：_____________________________

营业执照注册号：___________________________

税务登记证号：___________________________

篇2

甲方（用人单位）：____________________________

单位性质：____________________________

法定代表人：____________________________

地址：_______