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终止劳动合同范文参考书7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

鉴于甲乙双方于____________年____月____日签订了劳动合同，现因________________________原因，双方经协商一致，决定终止该劳动合同。为明确双方权益，达成如下协议：

一、双方基本信息

甲方名称：_________________________

地址：____________________________________

法定代表人：_________________________

联系电话：_________________________

乙方姓名：_________________________

性别：_________________________

身份证号码：____________________________________

联系电话：_________________________

二、劳动合同终止的日期及原因

甲乙双方一致同意，自本协议签署之日起，双方签订的劳动合同正式终止。劳动合同终止的日期为：____年____月____日。劳动合同终止原因为：________________________（如：劳动者辞职、用人单位解雇、合同期满等）。

三、工资、福利及经济补偿

1.甲方应按照法律规定及双方约定，向乙方支付至劳动合同终止之日的工资。

2.乙方在职期间应享受的福利待遇，甲方应按规定予以结算并支付。

3.甲方根据实际情况，给予乙方一次性经济补偿。补偿方式及金额为：____________________________________。

四、工作交接及资产归还

乙方应在劳动合同终止前，完成以下事项：

1.完成工作交接，确保工作顺利进行；

2.归还公司所有财物、资料及文件；

3.清算与公司的经济往来，确保无欠款。

五、必威体育官网网址义务及竞业限制

乙方在离职后仍需履行以下义务：

1.保守公司商业秘密，不得泄露公司机密；

2.在一定期限内（通常为离职后的一定期限内），不得从事与公司业务相竞争的工作。若违反上述约定，乙方应承担相应的法律责任。

六、法律责任与纠纷解决方式

1.双方应遵守国家法律法规，履行各自义务。如因一方违约导致纠纷，应承担相应的法律责任。

2.若双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。协商无果的，可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或直接向人民法院起诉。

七、其他约定事项

1.双方确认，本协议中的所有条款均已阅读并理解。双方对本协议的内容无异议。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

3.本协议未尽事宜，按照国家法律法规及双方的约定执行。法律法规有变动的，以法律法规为准。

甲方（用人单位）：_________________________（盖章）

法定代表人：_________________________（签字）

日期：____年____月____日

乙方（劳动者）：_________________________（签字）

日期：____年____月____日

注意：本合同仅为参考范文，实际合同应根据当地法律法规和具体情况进行修改。在签订合同时，请务必咨询专业法律顾问以确保合同的合法性和有效性。

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

鉴于甲乙双方就劳动合同的执行达成如下协议，现因特定原因，双方同意提前终止该劳动合同。为明确双方权益，特制定此终止劳动合同协议书。

一、协议背景

甲乙双方于______年____月____日签订了劳动合同，确定乙方在甲方的岗位工作。现因____________________________________原因，双方经过友好协商，同意提前终止该劳动合同。

二、协议内容

1.劳动合同终止时间：甲乙双方同意，自本协议签署之日起，双方之间的劳动合同正式终止。

2.双方权责：

（1）甲方应向乙方支付至劳动合同终止之日的工资、奖金、福利等相关待遇。

（2）乙方应按照甲方要求办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财物等。