员工劳动合同通用版5篇.docx

  1. 1、本文档共15页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

员工劳动合同通用版5篇

篇1

甲方(用人单位):_________________________

乙方(员工):_____________________________

鉴于甲乙双方均自愿在平等、自愿、公平的原则基础上建立劳动关系,根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,达成如下劳动合同:

一、劳动合同期限

第一条:本合同自_____年___月___日起至_____年___月___日止。其中试用期为前___个月。

二、工作内容和工作地点

第二条:乙方应在甲方规定的岗位上履行职责,岗位名称:____________________。工作职责及要求详见岗位说明书。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

第三条:乙方的工作时间按照甲方的规定执行,甲方因工作需要安排乙方加班的,应依法支付加班工资或安排补休。乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。

四、劳动报酬

第四条:乙方的工资标准为_____元/月,甲方根据乙方的工作表现和工作业绩可以调整乙方的工资水平。甲方每月___日左右以货币形式支付乙方工资。乙方享有与甲方员工相同的福利待遇。

五、社会保险和福利

第五条:甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险,缴纳社会保险费。甲方应为乙方办理工伤保险等手续。乙方因工伤的,依法享受工伤保险待遇。甲方还根据乙方的岗位和工作表现给予其他福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件

第六条:甲方应提供符合国家规定的安全卫生环境,确保乙方在人身安全及身体健康的环境中进行工作。乙方应遵守甲方的安全规章制度,遵守安全操作规程。甲方对乙方进行岗前培训和安全教育培训。

七、劳动纪律和规章制度

第七条:甲乙双方应遵守国家的劳动法律法规和政策,遵守甲方的劳动纪律和规章制度。乙方应服从甲方的管理,爱护甲方的财产和设备。甲方有权按照国家的劳动法律法规和甲方的规章制度对乙方进行奖惩。

八、必威体育官网网址条款

第八条:乙方应对工作中接触到的甲方的商业秘密和技术秘密进行必威体育官网网址,不得泄露或擅自使用。如乙方因违反必威体育官网网址义务给甲方造成损失的,应承担赔偿责任。

九、合同的变更、解除和终止

第九条:本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定执行。甲乙双方协商一致可以变更本合同。甲方或乙方可以解除本合同,但应提前通知对方。本合同到期终止或提前终止,乙方应办理离职手续。

十、违约责任

第十条:甲乙双方如违反本合同的约定,应承担违约责任。如因乙方违反约定给甲方造成损失的,应承担赔偿责任。

十一、其他事项约定

(此处可添加其他需要在合同中约定的条款)

篇2

甲方(用人单位):_________________________

乙方(员工):___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同,以明确双方的权利与义务。

一、合同期限

1.合同签订日期:____年__月__日。

2.合同生效日期:____年__月__日。

3.合同结束日期:____年__月__日。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作,岗位名称:_________________________。

2.乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。

三、工作时间与休息休假

1.甲方根据乙方工作岗位的特点,实行标准工时制或者不定时工作制。

2.乙方享有国家法定的休息休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为:________元/月。

2.甲方根据企业效益、乙方贡献及考核情况,对乙方进行奖励或惩罚。

3.甲方以人民币形式按月支付乙方工资,发薪日为每月__日。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的工作环境。

2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

3.甲方应当向乙方提供必要的劳动防护用品。

4.甲方应当对乙方进行必要的职业危害防护教育。

六、社会保险与福利

1.甲乙双方应按国家和当地相关规定参加社会保险,缴纳社会保险费。

2.乙方享有国家规定的福利待遇。

3.乙方患病或非因工负伤,其病假工资和医疗待遇等按照相关规定执行。

七、劳动纪律与规章制度

篇3

甲方(用人单位):__________________________

乙方(员工):_______

文档评论(0)

亦起学 + 关注
官方认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体湖北亦贤科技有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91421023MA4F181CXD

1亿VIP精品文档

相关文档