教学科研岗位聘任协议模板8篇.docx

教学科研岗位聘任协议模板8篇

篇1

甲方（聘任方）：_________________[单位名称]

乙方（受聘人员）：_________________[个人姓名]

身份证号码：_________________[个人身份证号码]

联系方式：_________________[联系电话或邮箱]

鉴于甲方对乙方的专业能力和教学经验之认可，并期望聘请乙方担任甲方的教学科研岗位工作，双方经过友好协商，达成如下协议：

一、协议目的

本协议旨在明确双方在教学科研岗位上的职责、权利和义务，确保双方权益得到合法保护，共同推动甲方的教学与科研发展。

二、聘任岗位及职责

1.乙方受聘岗位：_________________[岗位名称]。

2.岗位职责：包括但不限于课程开发、授课、学术研究、团队建设、实验室管理等工作。

三、聘任期限

本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。

四、薪酬待遇与福利

1.薪酬结构：基本工资+绩效奖励+其他补贴。

2.薪酬发放：每月/每季度/每年支付。

3.福利待遇：包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪休假等。

五、工作条件及要求

1.乙方应遵守甲方的规章制度，按时完成指派的工作任务。

2.乙方需具备从事教学科研工作的基本素质和专业技能。

3.甲方应提供必要的教学科研条件，如实验室、图书资料等。

六、知识产权与成果分享

1.乙方在甲方工作期间产生的科研成果，其知识产权归属甲方。

2.乙方有权在相关成果上署名，并有权将成果用于学术交流和合法出版。

3.双方按约定比例分享科研成果的经济利益。

七、必威体育官网网址条款与竞业限制

1.乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给第三方。

2.在协议期内及协议终止后一定期限内，乙方不得在与甲方有竞争关系的其他单位从事相同或类似的工作。

八、协议解除与终止

1.协议解除事由：双方协商一致、一方违约、不可抗力等。

2.解除程序：提前通知、交接工作、结算薪酬等。

3.协议终止后，乙方仍需履行必威体育官网网址义务和竞业限制。

九、违约责任

1.若一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2.违约情形包括但不限于：不按时完成工作、泄露秘密、损害甲方声誉等。

十、争议解决

本协议履行过程中发生的争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，可提交仲裁或诉讼解决。

十一、其他约定

1.本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本协议自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：_________________ 乙方（签字）：_________________

日期：_______年_______月_______日 日期：_______年_______月_______日

附件：岗位职责说明书及相关附件材料（如有）。

篇2

甲方（聘任方）：______________________

乙方（受聘人员）：______________________

根据甲方教学科研需要，经双方协商，甲方决定聘请乙方担任甲方教学科研岗位工作。经甲、乙双方友好协商，现就甲方聘任乙方一事达成以下协议：

一、聘任期限

本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、岗位职责与要求

乙方受聘担任甲方的__________岗位，应按照甲方对该岗位的职责要求和工作标准履行义务，并完成以下工作目标和任务：

1.负责讲授本学科课程并撰写教学大纲、设计教学计划。根据教学效果制定实施辅导计划和评估学生学习成效。

2.参与本学科的教学改革和科研工作，包括教材编写、课题研究等。

3.参与实验室建设和管理，指导实验教学和实习工作。

4.参与学术交流活动，不断提高学术水平和教学质量。

5.完成甲方交办的其他任务。

三、待遇与福利

篇3

甲方（聘任方）：_________________[单位名称]

地址：_________________[地址]

法定代表人：_________________[姓名]

联系方式：_________________[电话]

乙方（受聘方）：_________________[个人姓名]