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快递行业劳动合同新5篇
篇1
甲方(用人单位):___________________快递公司
地址:_____________________________________
乙方(员工):___________________________
身份证号码:_____________________________________
鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方向甲方提供劳动力,甲方支付相应报酬等事宜,订立本合同。
一、合同期限
1.合同生效日期:本合同自____年____月____日起生效。
2.合同结束日期:至____年____月____日止。
3.根据业务需求或个人表现,合同期满可续签。
二、工作内容和工作地点
1.乙方在甲方担任的职位为:___________________。
2.主要工作内容:快递收发、配送、客户服务等。
3.工作地点:甲方公司所在地及业务涉及的地区。
三、工作时间和休息休假
1.执行标准工时制度,具体为每日工作不超过八小时,每周工作不超过四十小时。
2.因业务需要,经双方协商可安排加班,并按规定支付加班工资。
3.享受国家法定的节假日休息和带薪休假。
四、劳动报酬
1.工资支付形式:月薪制。
2.工资标准:基本工资+绩效工资+其他补贴。具体金额按公司薪酬制度执行。
3.工资发放时间:每月的____日发放上个月的工资。
4.加班工资、奖金、津贴、补贴等按公司相关规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的工作环境。
2.乙方享有甲方提供的必要的劳动保护用品。
3.甲方对可能产生职业病的岗位,应当向乙方履行告知义务,并提供必要的防护措施。
六、社会保险和其他福利待遇
1.甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。
2.乙方享受国家规定的社会保险福利待遇。
3.甲方根据公司政策,提供其他福利待遇。如年终奖、节日福利等。
七、劳动纪律和必威体育官网网址义务
1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2.乙方有义务保守甲方的商业秘密,不泄露工作内容及相关信息。合同解除后,乙方因工作所掌握的商业秘密仍应遵守必威体育官网网址义务。
八、合同的变更、解除和终止
1.合同期内,经双方协商一致,可以变更合同内容。
2.合同期内,一方违反合同约定,另一方有权解除合同。
3.合同期满或双方协商一致解除合同,合同即行终止。
4.其他合同解除和终止的情形,按照相关法律法规执行。
九、争议解决
因履行本合同发生的劳动争议,双方应首先协商解决;协商不成的,可以依法向劳动争议调解委员会申请调解或者依法申请劳动仲裁、提起诉讼。
十、其他约定事项
篇2
甲方(用人单位):____________________快递有限公司
地址:_____________________________
乙方(员工):_____________________
身份证号码:_______________________
鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方向甲方提供劳动服务达成以下协议:
一、工作内容及地点
1.乙方同意在甲方担任快递相关工作。
2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。
3.乙方的工作职责详见公司制度及部门职责规定。
二、工作时间与休假
1.工作时间按照甲方规定的工作时间制度执行。
2.甲方按照国家法定规定安排乙方享有带薪年假、病假等休假。
3.如因工作需要加班,甲方将按照国家法律法规支付加班工资。
三、劳动报酬及福利
1.乙方的基本工资及薪酬结构按照甲方的薪酬制度执行。
2.甲方按照法律规定为乙方支付社会保险费用及住房公积金。
3.乙方享受甲方规定的员工福利。
四、必威体育官网网址义务及竞业限制
1.乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业机密进行必威体育官网网址,不得泄露。
2.乙方在离职后的特定期间内,不得在与甲方业务相关的行业从事竞争性的工作。具体期限及范围在双方另行签订的协议中约定。
五、合同期限及试用期
1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.试用期为__个月,自_
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