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企业内部培训项目合作协议书

甲方：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

联系电话：__________________

乙方：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

联系电话：__________________

甲乙双方本着平等自愿、互惠互利的原则，经过友好协商，就企业内部培训项目的合作事宜达成如下协议，以资共同遵守。

一、协议目的

本协议旨在明确甲乙双方在企业内部培训项目中的权利与责任，确保合作的顺利进行，提升企业的整体素质和竞争力。

二、合作范围

1.培训内容：包括但不限于企业文化、管理技能、专业技能、团队建设等。

2.培训方式：采取线上培训与线下培训相结合的形式。

3.培训对象：甲方员工及相关管理人员。

三、合作期限

本协议的有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。若需延续，应在期满前____个月书面通知对方。

四、双方的权利与责任

4.1甲方的权利与责任

1.甲方有权对乙方提供的培训课程及培训师资进行审核、评估。

2.甲方应提供必要的培训设施与设备，确保培训的顺利进行。

3.甲方负责培训费用的支付，具体支付方式及金额详见附录《培训费用清单》。

4.甲方应协助乙方进行培训的组织和实施，包括安排培训时间、地点及参与人员。

4.2乙方的权利与责任

1.乙方有权根据甲方需求提供专业的培训课程及师资。

2.乙方应确保培训内容的专业性、实用性，并及时根据反馈进行调整。

3.乙方应在培训结束后，向甲方提供培训效果评估报告，包括参与人员反馈、培训效果等。

4.乙方需对培训过程中获得的甲方商业机密和个人信息进行必威体育官网网址。

五、必威体育官网网址条款

双方在合作过程中所接触到的商业秘密、技术信息及其他必威体育官网网址信息，未经对方书面同意，不得向第三方披露。必威体育官网网址义务在协议终止后继续有效，违者应承担相应的法律责任。

六、收益分配

1.本协议合作产生的收益，甲方按培训费用的____%支付给乙方，乙方负责提供相应的培训服务。

2.具体的收益分配方案详见附录《收益分配方案》。

七、合作保障措施

1.培训质量保障：乙方需保证所提供的培训课程符合行业标准，并根据甲方的反馈及时进行调整与优化。

2.风险防范：若因乙方原因导致培训效果不佳，甲方有权要求乙方进行补课或退还部分培训费用。

3.不可抗力：如因不可抗力因素导致本协议无法实施，双方应及时协商解决方案。

八、违约责任

1.任一方违反本协议的任意条款，应承担违约责任，赔偿守约方因此受到的损失。

2.如因一方违约导致协议无法继续履行，守约方有权解除协议，并要求违约方赔偿相应的损失。

九、争议解决

本协议的解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中如发生争议，首先应通过友好协商解决；如协商不成，任一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他事项

1.本协议未尽事宜，由双方友好协商解决，并可签署书面补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各持一份。

十一、协议签署

甲方（盖章）：__________________

法定代表人（签字）：__________________

日期：______年______月______日

乙方（盖章）：__________________

法定代表人（签字）：__________________

日期：______年______月______日