- 1、本文档共7页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
涉外劳动合同
第一篇范文:合同编号:[填写合同编号]
甲方(Employer):[填写甲方全称]
地址:[填写甲方地址]
联系方式:[填写甲方联系方式]
乙方(Employee):[填写乙方全称]
地址:[填写乙方地址]
联系方式:[填写乙方联系方式]
鉴于甲方是一家在中国注册的合法企业,乙方是一名具备完全民事行为能力的劳动者,双方本着平等自愿、协商一致的原则,就乙方担任甲方职务事宜,达成如下协议:
一、职位与工作内容
1.1乙方担任甲方的[填写职位名称],负责[填写工作内容]。
1.2乙方应认真履行岗位职责,遵守甲方制定的工作纪律和规章制度。
二、合同期限
2.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为[填写合同期限],期满后双方可续签。
2.2试用期为[填写试用期期限],自合同生效之日起计算。
三、劳动报酬
3.1乙方工资为[填写工资标准],按月支付。
3.2乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的薪酬制度执行。
四、社会保险与福利待遇
4.1甲方为乙方依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
4.2乙方享受国家规定的法定节假日、年休假等福利待遇。
五、必威体育官网网址与知识产权
5.1乙方在合同期内和解除合同后一年内,对甲方商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。
5.2乙方在合同期内所创作的知识产权归甲方所有。
六、违约责任
6.1双方违反合同条款,应承担相应的违约责任。
6.2乙方提前解除合同的,应支付甲方违约金[填写违约金金额]。
七、争议解决
7.1双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他约定
8.1本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议。
8.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(Employer):[填写甲方全称]
乙方(Employee):[填写乙方全称]
签订日期:[填写签订日期]
请根据实际情况填写相关内容,并在签订合同前征求专业法律人士的意见。
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(Employer):[填写甲方全称]
地址:[填写甲方地址]
联系方式:[填写甲方联系方式]
乙方(Employee):[填写乙方全称]
地址:[填写乙方地址]
联系方式:[填写乙方联系方式]
第三方(ThirdParty):[填写第三方全称]
地址:[填写第三方地址]
联系方式:[填写第三方联系方式]
鉴于甲方是一家在中国注册的合法企业,乙方是一名具备完全民事行为能力的劳动者,双方本着平等自愿、协商一致的原则,并考虑到第三方的主体角色,就乙方担任甲方职务事宜,达成如下协议:
一、第三方主体角色与职责
1.1第三方作为中介服务机构,负责为甲方提供招聘、培训、薪酬管理等服务。
1.2第三方应确保乙方的资格符合甲方的要求,并协助甲方进行背景调查。
1.3第三方应处理乙方的工作签证和相关手续。
二、甲方权益主导
2.1职位与工作内容
2.1.1乙方担任甲方的[填写职位名称],负责[填写工作内容]。
2.1.2乙方应认真履行岗位职责,遵守甲方制定的工作纪律和规章制度。
2.2合同期限
2.2.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为[填写合同期限],期满后双方可续签。
2.2.2试用期为[填写试用期期限],自合同生效之日起计算。
2.3劳动报酬
2.3.1乙方工资为[填写工资标准],按月支付。
2.3.2乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的薪酬制度执行。
2.4社会保险与福利待遇
2.4.1甲方为乙方依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
2.4.2乙方享受国家规定的法定节假日、年休假等福利待遇。
2.5甲方权利条款
2.5.1甲方有权对乙方的工作进行监督和评估。
2.5.2甲方有权根据业务需要调整乙方的职责和工作内容。
2.5.3甲方在合同期内拥有乙方的工作成果的所有权。
2.6甲方利益条款
2.6.1甲方有权要求第三方提供乙方的工作表现报告。
2.6.2甲方在合同期内拥有对乙方培训和发展的权利。
三、乙方违约及限制条款
3.1乙方违反合同条款,应承担相应的违约责任。
3.2乙方提前解除合同的,应支付甲方违约金[填写违约金金额]。
3.3乙方在合同期内不得兼职或从事与甲方业务有竞争关系的工作。
四、争议解决
4.1双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
五、第三方介入的意义和目的
5.1第三方作为专业的人力资源服务提供商,介入本合同有助于甲方更好地管理人力资源,提高工作效率。
5.2第三方介入可以为乙方提供更好的工作条件和保障,增强乙方的归属感。
5.3第三方介入有助于双方在合同履行过程中建立起沟通和协
文档评论(0)