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劳动合同确认书范文集合8篇
篇1
甲方(用人单位):___________________________
乙方(员工):_______________________________
鉴于甲乙双方同意建立劳动关系,为明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,经双方充分协商,特订立本劳动合同确认书。
一、劳动合同基本信息
1.合同编号:____________
2.合同签订日期:____年__月__日
3.合同生效日期:____年__月__日
4.合同期限:自____年__月__日起至____年__月__日止
5.工作内容:乙方在甲方担任的职位为______,主要工作职责为______。
6.工作地点:___________________________。
二、工资及福利待遇
1.乙方的基本工资为______元/月,甲方按照公司规定支付绩效工资及其他补贴。
2.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
3.乙方享受国家规定的法定节假日、年假、婚假、丧假等休假制度。
三、工作时间与休息休假
1.甲方实行每日工作______小时,每周工作______小时的工作制度。
2.甲方保证乙方每周至少休息______日。
3.加班、调休等按照国家规定执行。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护条件。
2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。
3.甲方对可能产生职业危害的岗位,应当向乙方履行告知义务,并采取必要的防护措施。
五、劳动纪律和规章制度
1.甲乙双方应严格遵守国家的各项法律、法规和政策。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
3.乙方违反劳动纪律和规章制度,甲方可根据国家的法律、法规和政策,给予相应的处理。
六、劳动合同的变更、解除和终止
1.甲乙双方经协商一致,可以变更劳动合同。
2.甲乙双方的劳动合同解除,应按照《中华人民共和国劳动法》的规定执行。
3.劳动合同期满,或者甲乙双方约定的终止条件出现,劳动合同即行终止。
七、违约责任
甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,按照国家有关规定支付违约金。
八、其他事项
1.本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商解决。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):___________________乙方(签字):___________________
法定代表人(签字):_______________身份证号:_____________________联系方式:_____________________日期:____年__月__日日期:____年__月__日签订地点:___________________签订地点:___________________附注:本确认书在甲乙双方签字盖章后立即生效,望甲乙双方共同遵守执行本合同的各项条款内容,若有违约事实发生则按照国家的法律法规的相关规定执行。甲乙双方应切实履行本合同的责任和义务,确保双方权益得到保障。特此确认!
篇2
甲方(用人单位):____________________
地址:_________________________________
法定代表人或主要负责人:__________________
乙方(劳动者):_____________________
性别:__________________出生日期:_______年______月______日
居民身份证号码:_______________________________________
户口所在地址:_______________________________________
现居住地址:_______________________________________
联系方式:______________________________(手机或电子邮箱)
紧急联系人及联系方式:______________________________________
身份证号码及社会保险个人识别码:_________________________________________
其他相关证件及
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