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退工单写解除合同7篇

篇1

退工单及解除劳动合同协议

本退工单及解除劳动合同协议（以下简称“协议”）由以下双方签订：

甲方：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

乙方：[员工姓名]

性别：[员工性别]

身份证号码：[员工身份证号码]

联系方式：[员工联系电话]

鉴于甲乙双方在原合同中存在的法律关系，现因特定原因需解除该合同，双方在平等、自愿的基础上，经充分协商，达成如下协议：

一、协议目的

双方一致同意，自本协议生效之日起，正式解除原劳动合同关系，并依据国家相关法律法规的规定，就双方权益、义务及退工相关事宜进行明确。

二、解除劳动合同的时间及原因

1.解除劳动合同时间：双方一致同意，自本协议签署之日起，原劳动合同正式解除。

2.解除劳动合同原因：双方经协商一致，因[具体原因，如员工个人发展、公司结构调整等]原因需解除原劳动合同。

三、工资、福利及经济补偿

1.工资结算：甲方将按照公司规定及国家法律法规要求，支付乙方至离职之日的所有工资。

2.福利待遇处理：乙方应享有的未休年假等福利待遇，甲方将按照国家法律法规及公司内部规定进行结算。

3.经济补偿：甲方根据乙方在公司的工作年限及国家法律法规的规定，向乙方支付相应的经济补偿。具体数额按照公司政策及国家法律法规计算。

四、工作交接及物品返还

1.乙方应在离职前完成所有工作交接，并移交所有公司文件、资料、设备及其他物品。

2.乙方保证在离职后不再泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

五、社会保险及公积金处理

1.甲方将为乙方办理社会保险及公积金的转出手续。

2.乙方应及时办理社会保险及公积金的接收手续。

六、违约责任及法律适用

1.双方应遵守本协议所有条款，如一方违反协议约定，应承担相应的法律责任。

2.本协议的履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

七、其他事项

1.双方确认在解除劳动合同后，不再有任何形式的雇佣关系。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商并签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________

日期：___________________日期：___________________

（注：本模板为参考样式，实际合同应根据具体情况进行调整和完善。）

补充条款：

为确保双方权益得到充分保障，特增加以下补充条款：

一、关于竞业限制

乙方在离职后一定期限内（具体期限根据岗位性质及公司要求确定），不得在与甲方业务相竞争的其他公司任职或参与相关竞争活动。如违反此条款，乙方需支付甲方相应的违约金。

二、关于必威体育官网网址义务

篇2

退工单（解除劳动合同通知书）

尊敬的XXX员工：

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，鉴于您与本公司签订的劳动合同，现因以下原因，决定终止您的劳动合同关系。请您仔细阅读以下内容，并确保了解并同意相关条款。本退工单旨在明确双方的权利和义务，以维护各自合法权益。本通知书发出日期为XXXX年XX月XX日。

一、解除原因

本公司基于与您解除劳动合同的事由，经过慎重考虑，决定依据以下原因解除与您的劳动合同关系：

（在此处详细列出解除原因，包括但不限于违反公司规章制度、不能胜任工作、严重失职等。）

本公司已就此决定与您进行了充分的沟通和协商，您对此解除原因已充分了解和认可。

二、解除劳动合同的条款

（一）双方同意自本通知书发出之日起，正式解除您与本公司签订的劳动合同。

（二）您应在收到本通知书后的XX个工作日内办理完毕工作交接、财物归还等手续。

（三）您应确保在离职前全面完成工作职责和任务，如因您的原因导致公司遭受损失，应承担相应的赔偿责任。

（四）关于工资、奖金、津贴、福利待遇等劳动报酬的结算，公司将按照法律法规及公司规定进行结算支付。

（五）关于社会保险和住房公积金的缴纳，公司将按照国家相关规定办理相关手续。

（六）本通知书一经送达即生效，您应遵守相关条款并履行相关义务。

三、声明和保证

（一）您声明并保证在离职后不会泄露公司的商业秘密及其他机密信息。

（二）您声明并保证不会损害公司的声誉和利益，不会从事与公司业务相竞争的活动。

（三）公司