员工劳动合同范本标准6篇.docx

员工劳动合同范本标准6篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：_______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，订立本劳动合同。

一、合同期限

第一条：本合同期限为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意根据甲方工作需要，在________岗位工作。

第三条：乙方的工作地点为___________________________。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方执行国家规定的工时制度。乙方平均每周工作时间不超过四十小时。特殊情况下需延长工作时间或安排节假日工作的，应符合国家法律法规规定并得到乙方同意。

第五条：甲方按照国家有关规定给予乙方享受法定假期和年休假等福利。具体按公司规定执行。

四、劳动报酬

第六条：甲方应当根据法律、法规和双方协商确定的工资分配办法，按月支付乙方工资报酬。工资标准为_______元/月。甲方可根据公司实际情况调整员工工资标准，员工工资应不低于当地最低工资标准。具体按公司薪酬制度执行。乙方加班工资按国家法律法规和公司规定支付。

五、社会保险和福利待遇

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：_______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，订立本劳动合同。

一、劳动合同期限

第一条：本合同为固定期限劳动合同，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意根据甲方工作需要，从事_____________岗位工作。

第三条：乙方的工作地点为_____________________________。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方根据乙方所在岗位的特点实行____小时工作制。

第五条：乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体请假事宜，按照甲方公司规章制度执行。

四、劳动报酬

第六条：甲方按照法律法规和公司制度规定向乙方支付劳动报酬。乙方的工资构成为基本工资+岗位工资+绩效工资等。具体标准按照甲方公司薪酬制度执行。

第七条：甲方每月定期支付乙方工资，如遇特殊情况，可延期支付。

五、社会保险和福利

第八条：甲乙双方应按照国家和地方有关规定参加社会保险。甲方为乙方缴纳社会保险费用。乙方有义务向甲方提供真实有效的个人信息。

第九条：乙方享有公司规定的福利待遇，如年终奖、节日福利等。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第十条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。乙方应严格遵守各项安全操作规程。

第十一条：甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产等方面的教育培训。

七、劳动合同的变更、解除和终止

篇3

甲方（用人单位）：___________________________

乙方（员工）：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下劳动合同：

一、劳动合同期限

1.劳动合同签订日期：____年__月__日。

2.劳动合同生效日期：____年__月__日。

3.劳动合同终止日期：____年__月__日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：___________________________。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

3.乙方的工作职责和任务是：_____________________________________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方工作岗位的特点，实行标准工时制，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。

2.甲方保证乙方享受国家规定的休息日和节假日。

3.如有特殊原因需要加班，甲方应按照国家有关规定支付加班工资或安排调休。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为：______________________元/月。

2.甲方根据企业效益、乙方工作表现及绩效考核结果，对乙方进行奖金、津贴、补贴等形式的奖励。

3.甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为每月的