事业单位人员聘用合同6篇.docx

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事业单位人员聘用合同6篇

篇1

甲方(聘用单位):____________________

乙方(受聘人员):____________________

根据国家和本市有关法律法规和规章的规定,按照按需设岗、按岗聘任、公开竞争、择优聘用的原则,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本聘用合同书。

一、聘用岗位及职务

甲方根据工作需要和乙方申请,同意聘用乙方从事________________岗位工作,并担任事业单位_______________职务。在本合同期间内乙方需尽职尽责地完成本合同所约定的任务和义务。

二、聘用期限及工作时间安排

聘用期限自__________年_______月______日起至__________年_______月______日止。本职位工作时间安排采取国家一般工作时间的常规工作制度。如有特殊情况需调整工作时间安排,双方协商解决。

三、岗位职责及薪酬待遇

乙方在聘用期间应履行以下岗位职责:____________________________。具体薪酬待遇根据甲方相关规定执行。乙方受聘期间享受甲方规定的相应待遇。

四、知识产权保护

乙方在聘用期间参与的项目研究、成果报告等所涉及的知识产权均归甲方所有。乙方有责任保护甲方的知识产权不受侵犯。如有违反,乙方应承担相应的法律责任。

五、工作纪律与考核

乙方在聘用期间应遵守甲方的工作纪律,接受甲方的考核和管理。甲方按照国家和本市事业单位工作人员考核办法对乙方进行定期考核,考核结果作为续聘或解聘的依据之一。乙方的工作表现和考核结果将记录在乙方的个人档案中。

六、解除聘用合同的情形

在聘用期内,甲方和乙方可依法解除聘用合同。解除聘用合同应提前一个月通知对方,但因乙方严重违纪或发生严重损害甲方利益的行为时,甲方有权立即解除本合同。任何一方违反本合同条款的行为均视为违约行为,应承担违约责任。违约责任的承担方式按照有关法律法规的规定执行。

七、必威体育官网网址条款与竞业限制

乙方在聘用期间应严格遵守甲方的必威体育官网网址规定,不得泄露甲方的商业秘密和其他秘密信息。同时,在聘用期内和聘用结束后一定期限内(一般为两年),乙方不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作或自行从事与甲方业务相竞争的其他业务活动。否则,乙方应承担违约责任并赔偿由此给甲方造成的损失。具体条款双方可另行签订协议作为本合同附件。

八、其他事项

甲乙双方在本合同规定的其他未尽事宜可协商解决。本合同经双方签字盖章后生效,合同一式二份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。本合同未尽事宜按照国家法律法规执行。本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期至约定终止时间为止。合同期满后如需续聘,双方可协商签订新的聘用合同。

篇2

甲方(聘用单位):____________________

乙方(受聘人员):____________________

根据甲方工作需要及乙方实际情况,经双方平等协商,就甲方向乙方提供工作岗位并达成聘用协议等相关事项签订如下合同协议。为确保合同的合法性和严谨性,特制定本合同条款如下:

一、聘用岗位及工作内容

甲方聘用乙方担任甲方单位的________岗位工作。具体岗位职责和任务应按照甲方的规定和要求执行。乙方需服从甲方的安排和管理,履行相应的工作职责。

二、聘用期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。聘用期间,甲乙双方必须按照合同条款履行义务。聘用期满后,经双方协商可续签合同。

三、岗位职责及要求

乙方在聘用期间应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度,恪守职业道德,认真履行岗位职责。乙方应按照甲方的要求完成工作任务,确保工作质量和进度。甲方有权对乙方的工作表现进行监督和考核。

四、薪酬及福利待遇

甲方按照国家规定和甲方制度,支付乙方的薪酬和福利待遇。具体薪酬标准、支付方式及福利待遇按照甲方相关规定执行。甲方应按时足额支付乙方的薪酬和福利待遇,保障乙方的合法权益。

五、工作时间和休息休假

乙方应按照甲方的规定和要求执行工作时间和休息休假制度。如遇特殊情况需要加班或调整工作时间,应经过双方协商同意。甲方应保障乙方的合法权益,确保乙方享有国家规定的休息休假权利。

六、必威体育官网网址义务和知识产权保护

乙方在聘用期间应遵守甲方的必威体育官网网址规定,保护甲方的商业秘密和知识产权。未经甲方同意,乙方不得泄露甲方的商业机密和必威体育官网网址信息。在聘用期间及聘用期满后,乙方不得侵犯甲方的知识产权。如因乙方原因导致甲方商业秘密泄露或知识产权受到侵害,乙方应承担相应的法律责任。

七、违约责任

如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定,均应承担违约责任。违约方应向守约方支付

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