就业合同模板就业合同6篇.docx

就业合同模板就业合同6篇

篇1

就业合同模板

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________________________

联系方式：____________________

乙方（员工）：____________________

地址：____________________________________

联系方式：____________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务，甲方支付相应报酬等事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方指定的岗位上履行职责，岗位名称及职责：____________________。

2.乙方的工作地点为：____________________________________。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间制度：按照甲方的相关规定执行。

2.休息休假：按照国家法定休息日进行休息，如遇特殊情况需加班的，按照国家规定支付加班工资。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为：____元/月。

2.甲方根据企业效益、工作年限及绩效考核等机制调整乙方工资。

3.甲方支付乙方的工资方式为：________（现金/银行卡）。

4.甲方发放工资日期为每月的______日，如遇节假日则顺延。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的工作环境。

2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

3.甲方对可能产生职业病的岗位，应当向乙方履行告知义务，并提供相应的防护措施。

六、社会保险及其他福利待遇

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险（五险/六险）。

2.乙方享受国家规定的福利待遇及甲方的其他福利政策。

七、劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的规章制度和各项规定。

2.如乙方违反劳动纪律，甲方有权按照相关规定进行处理。

八、合同的变更、解除和终止

1.合同期间，甲乙双方经协商一致，可以变更合同内容。

2.合同解除需按照国家法律法规及合同约定执行。

3.合同终止的情形按照国家法律法规及合同约定执行。

九、违约责任及争议解决方式

1.如甲乙双方发生违约行为，应按照合同约定承担违约责任。

2.合同争议应先进行协商，协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

十、其他约定事项

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。

（此处可添加其他特殊约定或未尽事宜的补充条款）十一、附则本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字（盖章）之日起生效。甲方（盖章）：_______________乙方（签字）：_______________日期：____年__月__日日期：____年__月__日上述提供的就业合同模板只是一个基础框架，具体细节需要根据实际需求和法律规定进行填充和调整。务必确保所有条款和内容都符合当地法律和规定，并由专业法律顾问进行审核和修改。此外，双方在签署合同前应仔细审阅并理解合同内容，确保双方的权益得到保障。

篇2

就业合同模板

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________________________

联系方式：____________________

乙方（员工）：____________________

地址：____________________________________

联系方式：____________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，特签订本就业合同，以明确双方的权利与义务。

一、合同期限

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