总经理聘任合同(2024版).docx

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总经理聘任合同(2024版)

甲方（聘用方）：________

乙方（被聘用方）：________

合同编号：________

签订日期：2024年______月______日

签订地点：________

第一条合同目的

1.1甲方因公司发展需要，决定聘用乙方担任公司总经理职务。

1.2乙方同意接受甲方的聘用，履行总经理职责。

第二条合同期限

2.1本合同有效期为_______年，自_______年______月______日起至_______年______月______日止。

2.2合同期满前_______个月，双方应就是否续签合同进行协商。

第三条工作职责

3.1乙方作为公司总经理，负责公司的日常经营管理工作，对公司董事会或股东会负责。

3.2乙方应遵守公司章程，执行董事会或股东会的决议，维护公司利益。

第四条薪酬待遇

4.1乙方的年薪为人民币_______元，按月支付，每月_______日前支付。

4.2乙方享有公司规定的其他福利待遇，包括但不限于_______（如奖金、股权激励等）。

第五条工作时间和休假

5.1乙方应遵守公司的工作时间安排，保证足够的工作时间。

5.2乙方享有国家法定节假日及公司规定的年假、病假等休假权利。

第六条必威体育官网网址义务

6.1乙方应对公司的商业秘密和技术秘密负有必威体育官网网址义务，不得泄露给第三方。

6.2乙方离职后，仍应对公司的商业秘密和技术秘密必威体育官网网址，必威体育官网网址期限为_______年。

第七条竞业限制

7.1乙方在任职期间及离职后_______年内，不得在与公司有竞争关系的企业内任职或提供咨询服务。

7.2违反竞业限制的，乙方应向甲方支付违约金人民币_______元。

第八条合同变更与解除

8.1合同一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除合同。

8.2如遇不可抗力或其他特殊情况，双方可协商变更或解除合同。

第九条违约责任

9.1甲方未按时支付薪酬或未提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方支付违约金人民币_______元。

9.2乙方未履行职责或违反合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金人民币_______元。

第十条争议解决

10.1本合同在履行过程中发生争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

10.2争议解决期间，双方应继续履行合同义务，不得影响公司的正常运营。

第十一条合同生效

11.1本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

11.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

第十二条其他约定

12.1本合同未尽事宜，甲乙双方可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

12.2双方应严格遵守本合同，共同维护公司的稳定和发展。

第十三条绩效考核

13.1乙方的绩效考核由甲方根据公司的绩效考核制度进行，考核结果作为薪酬调整和奖金发放的依据。

13.2乙方应积极配合甲方的绩效考核工作，提供必要的工作业绩证明。

第十四条培训与发展

14.1甲方应为乙方提供必要的培训机会，提升乙方的职业技能和管理能力。

14.2乙方应积极参加甲方组织的培训，不断提升自身能力，以更好地履行总经理职责。

第十五条职务行为规范

15.1乙方在履行总经理职责时，应遵守公司的规章制度，维护公司形象。

15.2乙方应以公司利益为重，避免任何可能损害公司利益的行为。

第十六条职务交接

16.1合同期满或提前解除时，乙方应按照甲方的要求，妥善办理职务交接手续。

16.2乙方应将公司文件、资料、资产等交还甲方，并确保交接内容的完整性和准确性。

甲方（签字或盖章）：________

乙方（签字或盖章）：________

签订日期：2024年______月______日

签订地点：________

（此处为合同的前半部分，合同的后半部分将在下一个提问中继续提供。）

第十七条合同续签

17.1合同期满前，甲方应根据乙方的工作表现和公司需要，决定是否与乙方续签合同。

17.2乙方希望续签合同的，应提前向甲方提出书面申请，并说明续签的理由和条件。

第十八条合同备案

18.1本合同签订后，甲方应将合同文本及相关文件报送给相关行政管理部门备案。

18.2备案应按照相关法律法规的规定进行，确保合同的合法性和有效性。

第十九条特别约定

19.1乙方在任职期间，应遵守甲方的职业道德和行为规范，不得有损害甲方声誉的行为。

19.2乙方因违反职业道德和行为规范给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

第二十条合同终止

20.1合同期满或双方协商一致解除合同的，本合同终止。

20.2合同终止后，乙方应继续履行必威体育官网网址义务和