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安保个人先进事迹材料

安保个人先进事迹材料1自来水行业作为市政公用企业，安保工作做得扎实与否

事关民生大计，位于扬州市广陵区头桥镇的扬州第五水厂是一座年供水量20某

某多万吨的大型水厂，承担着向城市东部区域供水。作为这座水厂的安保主要负

责人陈骏厂长，在过去的一年来，坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真落

实科学发展观，始终牢记“责任重于泰山”的责任意识，在广陵区公安分局治安

大队的亲切指导和公司总经理室的正确领导下，锐意进取，勇于创新，不断完善

厂里安全和社会治安综合治理长效机制和监督检查机制，为水厂安全稳定和社会

综合治理工作取得优异成绩作了大量卓有成效的工作，出色地完成了全年工作目

标和工作任务。

一、加强领导，健全制度，着力完善安全工作长效机制。制度是执行路线的

保证。为做好水厂安保工作，陈骏主动参与制度制定，年初与各生产班组签订平

安建设责任状，将平安建设和综治责任制纳入水厂年度综合考核，做到年初有安

排部署、年中有检查督促、年底有总结评比和奖惩。在此基础上，陈骏制定了《突

发公共事件应急预案》、《视频监控室安全管理制度》等各种文件和长效规章制

度。这些制度对水厂安保工作的组织领导、安全制度建立、法制教育、安全教育、

消防安全等作了明确的规定，提出了具体要求，为使水厂安全工作落在实处奠定

了良好基础。

二、加强培训，狠抓落实，切实将水厂安全工作落在实处。针对有些职工对

安保工作内容不十分清楚等问题，陈骏同志非常重视利用各种机会加强对职工的

教育和培训。首先在职工中贯彻学习《第五水厂岗位操作手册》、《班组安全》、

《消防安全管理规定》等有关法规，并形成长效的学习机制，不断增强广大职工

的安全意识和防范能力。其次是坚持法制教育同综合治理教育相结合，同布置、

同检查、同落实。还有组织开展“我为厂区平安献一计”活动，从多方面深化平

安建设和社会治安综合治理，开创平安建设和综合治理工作的新局面。通过一系

列的举措，水厂全体干部职工思想稳定、遵纪守法，工作积极。全年，水厂未发

生任何责任事故和重大安全事故，无一人沾染黄、赌、毒，较好地形成了团结、

和谐、文明、安全的良好氛围。

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三、自查自纠，切实消除水厂安全隐患。

（一）每月组织开展自检自查及整改工作，平时和节假日不定期抽查，月底

召开安保会议，对检查发现的不安全隐患，及时整改，避免事故发生。

（二）认真组织生产工开展“四防”安全宣传教育活动。加大安全生产宣传

工作力度，利用宣传栏、黑板报等各类宣传媒体，采取各种有效的形式，对安全

工作的方针政策、法律法规、企业的规章制度、安全事故的预防、自我保护的知

识等进行切实有效的宣传教育，大力倡导与科学发展观和构建社会主义和谐社会

相协调的安全文化。

（三）把安全保卫工作列入党支部“创先争优”创建活动内容，使安全保卫

工作规范化、制度化。

（四）要求全体职工自觉遵守如下制度：

1、厂传达室要求保安落实来客登记制度;凡要厂区办理事项的人员一律做好

出入登记。车辆登记制度，以案备查。厂区保安按时巡逻制度;对可疑人员进行

盘查，并进行劝阻离开厂区。

2、生产工必须做好落实本岗位的巡查点检制度：对加氯间进行每小时点检

一次，漏氯检测探头每个月检测一次，确保用氯安全。变电所值班人员采取双人

值班，定时巡查变压器室、6千伏工作室和10千伏工