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房地产中介劳动合同模板(2024版)
甲方(用人单位):_______
乙方(劳动者):_______
第一条合同目的
为明确甲乙双方在劳动关系中的权利与义务,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,经双方协商一致,特订立本合同。
第二条合同类型与期限
本合同为固定期限劳动合同,合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
试用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,试用期工资为_______元/月。
第三条工作内容与工作地点
乙方同意根据甲方工作需要,在房地产中介部门从事_______工作。
工作地点为_______。
第四条工作时间和休息休假
乙方实行标准工时制,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。
乙方享有国家规定的节假日及带薪年休假。
第五条劳动报酬
乙方的工资由基本工资和绩效工资组成,基本工资为_______元/月,绩效工资根据乙方的工作业绩和甲方的薪酬制度确定。
甲方应于每月_______日前支付乙方上月工资。
第六条社会保险和福利
甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
乙方享有甲方提供的其他福利待遇,具体内容由甲方根据实际情况确定。
第七条劳动纪律
乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理和工作安排。
乙方违反劳动纪律或甲方规章制度的,甲方有权根据情节轻重给予相应的处理。
第八条劳动合同的变更
劳动合同一经签订,未经双方协商一致,任何一方不得擅自变更。
双方协商一致变更劳动合同的,应签订书面协议。
第九条劳动合同的解除
经甲乙双方协商一致,劳动合同可以解除。
乙方提前解除劳动合同的,应提前_______日以书面形式通知甲方。
第十条劳动合同的终止
劳动合同期满,劳动合同终止。
乙方在劳动合同期限内达到法定退休年龄的,劳动合同终止。
第十一条违约责任
甲方未按合同约定支付劳动报酬的,应向乙方支付违约金_______元。
乙方违反劳动合同约定的,应向甲方支付违约金_______元。
第十二条争议解决
因履行本合同所发生的任何争议,双方应首先通过协商解决;协商不成的,任何一方均可向_______劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十三条其他约定
本合同未尽事宜,由双方协商补充。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
第十四条附件
附件一:甲方的营业执照复印件。
附件二:乙方的身份证明复印件。
第十五条合同生效
本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方(用人单位):_______
乙方(劳动者):_______
签订日期:_______年_______月_______日
签订地点:_______
(正文结束)
第十六条附件
附件一:甲方的营业执照复印件。
附件二:乙方的身份证明复印件。
附件三:甲方的规章制度。
附件四:乙方的工作业绩考核标准。
第十七条违约行为及认定
甲方违约行为:
未按合同约定支付劳动报酬。
未依法为乙方缴纳社会保险费。
违反劳动合同约定擅自解除劳动合同。
乙方违约行为:
未提前通知甲方擅自解除劳动合同。
违反甲方的规章制度和劳动纪律。
泄露甲方的商业秘密或工作秘密。
第十八条法律名词及解释
劳动合同:指用人单位与劳动者依法签订的,明确双方权利和义务的协议。
劳动报酬:指用人单位根据劳动者的工作内容、工作量和工作业绩支付的工资。
社会保险:指国家通过立法规定,由用人单位和劳动者共同缴纳,保障劳动者在失业、疾病、工伤、生育等情况下获得经济补偿和物质帮助的制度。
劳动纪律:指用人单位为维护正常的工作秩序,保障劳动者的合法权益,制定的规章制度。
商业秘密:指不为公众所知悉,能为用人单位带来经济利益,具有实用性并经用人单位采取必威体育官网网址措施的技术信息和经营信息。
第十九条执行中遇到的问题及解决办法
劳动报酬支付问题:
甲方应按时足额支付乙方劳动报酬。若甲方逾期支付,乙方有权要求甲方支付违约金,并可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
社会保险缴纳问题:
甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。若甲方未按规定缴纳,乙方有权要求甲方补缴,并可向劳动保障行政部门投诉。
劳动合同解除问题:
乙方提前解除劳动合同的,应提前通知甲方,并说明解除原因。若乙方未按规定提前通知,甲方有权要求乙方支付违约金。
劳动纪律问题:
乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律。若乙方违反劳动纪律,甲方有权根据情节轻重给予相应的处理。
第二十条所有应用场景
劳动合同签订:本合同适用于甲方与乙方签订劳动合同的场景。
劳动报酬支付
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