网络公司试用期劳动合同范本5篇.docx

网络公司试用期劳动合同范本5篇.docx

  1. 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

网络公司试用期劳动合同范本5篇

篇1

甲方(单位名称):___________网络有限公司

乙方(姓名):_______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,有效期为___个月,试用期为___个月。

一、工作内容及职责

1.乙方应在甲方的指导下,完成以下工作任务:_______________。(可根据实际业务需求列举具体工作内容)

2.乙方应严格遵守甲方的规章制度,服从工作安排,按时保质完成工作任务。

二、工作时间与地点

1.工作时间:按照甲方规定的工作时间制度执行。若因工作需要加班,应按照国家相关法律规定支付加班工资。

2.工作地点:乙方的工作地点在甲方公司所在地。若因业务需要调整工作地点,应提前告知乙方并与乙方协商。

三、薪资待遇与福利

1.试用期薪资:乙方在试用期的工资为人民币____元/月。

2.转正后薪资:试用期满后,根据乙方的工作表现及业绩,确定正式薪资。

3.福利待遇:乙方享有国家规定的各项福利待遇,如社保、公积金等。

四、劳动纪律

1.乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方的各项规章制度,服从管理,恪尽职守。

2.乙方违反劳动纪律的,甲方有权按照相关规定进行处理。

五、合同解除与终止

1.试用期内,若乙方不符合甲方的工作要求,甲方有权解除合同。

2.若乙方在试用期间表现优秀,甲方可提前结束试用期,转为正式员工。

3.合同期满或双方协商一致,可解除合同。

六、违约责任

1.若一方违反本合同的约定,应承担违约责任,支付违约金并赔偿对方损失。

七、其他约定

1.必威体育官网网址条款:乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密及客户信息予以必威体育官网网址,不得泄露。

2.知识产权:乙方在甲方工作期间所完成的成果及作品,其知识产权归甲方所有。

3.争议解决:本合同履行过程中发生争议,双方应协商解决;协商不成的,可依法向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、附则

1.本合同未尽事宜,按照国家法律法规及相关政策执行。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方(盖章):___________乙方(签字):___________

日期:____年__月__日日期:____年__月__日

篇2

甲方(公司):_________________________

乙方(劳动者):_________________________

鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、协商一致的原则,为确立劳动关系,明确双方的权利与义务,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在试用期期间签订如下劳动合同:

一、合同期限与试用期

1.合同期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.试用期:自____年__月__日起至____年__月__日止。为期不超过6个月。试用期满前经甲方考核合格的,则继续履行正式劳动合同。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作,岗位名称:_________________________。如有调整,应以甲方实际安排为准。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地或其分支机构所在地。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间:按照甲方的规定执行,如因工作需要,乙方必须配合加班。

2.休息休假:按照国家法律法规及公司规定执行。

四、薪资待遇与福利

1.薪资构成:基本工资+绩效薪酬或补贴等。具体金额及计算方式按照甲方薪酬制度执行。

2.福利待遇:按照甲方相关规定执行,包括但不限于社会保险、住房公积金等。

五、劳动纪律与考核

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行考核,并根据考核结果进行奖惩或调整岗位。

3.试用期期间,乙方如不符合甲方岗位要求的,甲方有权终止本合同。

六、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方应对甲方的商业秘密进行必威体育官网网址,不得泄露或向第三方披露。

2.在本合同期限内及终止或解除后的一定时期内(具体期限根据岗位而定),乙方不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。

七、违约责任与赔偿

1.甲乙双方如违反本合同的约定,均应承担违约责任,并支付违约金。

文档评论(0)

软件开发 + 关注
官方认证
服务提供商

十余年的软件行业耕耘,可承接各类需求

认证主体深圳鼎云文化有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300MA5G24KH9F

1亿VIP精品文档

相关文档