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第三章非语言沟通与礼仪;3V信息分布;主要内容;小王是新上任的经理助理,平时工作主动积极,且效率高,很受上司的器重。那天早晨小王刚上班,电话铃就响了。为了抓紧时间,她边接电话,边整理有关文件。这时,有位姓李的员工来找小王。他看见小王正忙着,就站在桌前等着。只见小王一个电话接着一个电话.最后,他终于等到可以与她说话了。小王头也不抬地问他有什么事,并且一脸的严肃。然而,当他正要回答时,小王又突然想到什么事,与同室的小张交代了几句?,这时的老李已是忍无可忍了,他发怒道:难道你们这些领导就是这样对待下属的吗?说完,他愤然离去。
问题:1、这一案例的问题主要出在谁的身上?为什么?
?2、如何改进其非语言沟通技巧??
3、假如你是小王,你会怎样做?;
3.1非语言沟通;2.非语言的作用
---代替语言(“只可意会,不可言传”
“此时无声胜有声”)
---强化效果
---体现真相
---表达情感;
活动体验:用肢体语言表达词汇;4.非语言沟通的特点
---无意识性
---情境性
---可信性
---个性化;4.非语言沟通的特点
---情境性
同样的耳光,可以表示不同的意思
;4.非语言沟通的特点
---可信性
当某人说他毫不畏惧的时候,他的手却在发抖,那么我们更相信他是在害怕。英国心理学家阿盖依尔等人的研究,当语言信号与非语言信号所代表的意义不一样时,人们相信的是非语言所代表的意义。
由于语言信息受理性意识的控制,容易作假,人体语言则不同,人体语言大都发自内心深处,极难压抑和掩盖。
;资料链接:摸鼻子的谎言
1998年,美国总统克林顿因为和白宫的女职员发生性丑闻,站在了法庭上。面对特别检察官的质问,克林顿平均4分钟摸一次鼻子。事后查明,他每次摸鼻子的时候都在说谎。
;4.非语言沟通的特点
---个性化
一个人的肢体语言,同说话人的性格、气质是紧密相关的,爽朗敏捷的人同内向稳重的人的手势和表情肯定是有明显差异的。每个人都有自己独特的肢体语言,它体现了个性特征,人们时常??一个人的形体表现来解读他的个性。;1.身体姿势
2.个体身体特点
3.空间距离
4.副语言
5.自然环境及布置
6.时间;非言语沟通的表现形式;真笑?假笑?;;手势与姿势;手势与姿势;手势与姿势;副语言,又称为辅助语言,发出的有声但无固定语义,辅助表情达意的语言。
副语言是有效理解他人真实情感和态度的方式。
副语言沟通:就是人们通过人的音质、音量、语速、语调、语气、重音、停顿、叹息、嘟囔的声音等进行信息传递与交流的过程和行为。;语速
声调
音量;
声调:声调影响一个的声音听起来是否悦耳。;你为什么打他。
你为什么打他。(强调你没有资格)
你为什么打他。(强调咨询,了解原因)
你为什么打他。(强调他也许错了,但不应该打)
你为什么打他。(强调可能打错对象啦。)
;这个报告\我写不好。表明我能力写好。
这个报告我写\不好。表明我写不合适。
这个世界如果女人没有了男人就糟糕啦;办公室环境视觉含义
张小姐与王小姐同是一家公司任秘书,她们的办公室布置有着不同的风格
王小姐办公室:
摆放了不少绿色植物盆景;
墙上贴满了明信片
桌上摆了好多小说、织物装饰品
张小姐办公室:
墙上贴着工作进展统计表,上面列有各时期生产产品名称;
桌上放着一本接待安排日程表、电话、打字机,几本公司顾客姓名住址的目录。其它小物件均放在抽屉里。
一年后,公司要从她们中升任一个,你认为是谁升职?为什么?;1.把握形成第一印象的7秒钟
2.正确解读和运用肢体语言
3.正确解读和运用其他无声沟通方式
4.正确解读和运用说话语气及音色;1.把握形成第一印象的7秒钟
;“致命的七秒钟”
◆形象的取决因素:
*先天因素:五官、身高、肤色
*后天因素(可以通过审美能力和努力程度提高):发型、体形、服饰、整体的整洁与协调等
◆良好形象的作用
获得他人的好感;
增加自己的说服力;
尊重对方和尊重自己
;2.正确解读和运用肢体语言
;;;3.正确解读和运用其他无声的沟通方式
;4.正确解读和运用说话语气及音色
;4.4洞察和改善肢体语言的技巧
;4.4洞察和改善肢体语言的技巧
;1.请大家安静,安静!
2.什么是爱?爱,不是索取,而是奉献!
3.在过去的一年中,在座各位,各位将我们的销售额不可思议地提高了17.17%!这在公司的整个历史上还从来没有过,从来没有!由此我们的利润不只是提高了5%或10%,而是13%,整整1
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