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员工激励.股权赠与协议样本6篇

篇1

甲方（公司全称）：_________________________

乙方（员工姓名）：_________________________

鉴于甲方为激励员工积极工作，提高公司业绩，决定对表现优秀的员工进行股权赠与；乙方为甲方的优秀员工，为明确双方权益，达成以下股权赠与协议：

一、协议目的

1.本协议旨在明确甲方对乙方进行股权赠与的相关事宜，以激励乙方继续为公司发展贡献力量。

2.乙方在获得股权后，享有相应的权益，承担相应义务，共同促进公司的发展。

二、股权赠与

1.甲方将其持有的公司股份的一部分赠与给乙方，具体股份比例由双方协商确定。

2.赠与的股权为普通股，享有公司利润分配、公司决策参与等权益。

3.股权赠与完成后，乙方将成为公司的股东，享有股东权益，承担股东义务。

三、赠与条件

1.乙方需在甲方公司工作并表现出色，达到公司设定的业绩指标。

2.乙方需遵守公司的各项规定，保持良好的职业操守。

3.乙方需完成公司安排的工作任务，积极参与公司各项活动。

4.乙方不得有损害公司利益的行为，否则甲方有权撤销赠与。

四、权益与义务

1.乙方在获得股权后，享有公司利润分配、公司决策参与等股东权益。

2.乙方需积极参与公司管理，为公司发展提出建设性意见。

3.乙方需保守公司的商业秘密，不得擅自泄露。

4.乙方应按照公司章程履行股东义务，按时缴纳股本。

五、期限与终止

1.本协议自签订之日起生效，期限为____年。

2.协定期限届满后，双方可协商续签或终止协议。

3.若乙方在协议期内有违反公司规定或损害公司利益的行为，甲方有权提前终止本协议。

六、争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。

2.若双方在执行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。

3.本协议自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（公司全称）：_________________________（盖章）

法定代表人：_________________________（签字）

乙方（员工姓名）：_________________________（签字）

日期：___________年______月______日

篇2

甲方（出让方）：__________公司

乙方（受赠方）：公司部分优秀员工

鉴于：

甲方对乙方在任职期间所做出的业绩表示满意，为激励乙方更好地为公司发展做出贡献，甲方决定赠与乙方一定数额的虚拟股份（公司内部进行价值评估和限定，对外无直接投票、分红等股权），并为此达成以下协议：

一、协议目的

本协议旨在明确甲方赠与乙方虚拟股份的权利义务关系，增强乙方对公司的归属感和忠诚度，激励乙方为公司长期发展服务并贡献更多才智。

二、股权赠与

1.甲方根据公司内部价值评估结果，决定赠与乙方虚拟股份的数量和价值。本次赠与虚拟股份总额度的确定原则为公平、公正、合理，对外不具有实际股权权利。

2.赠与的虚拟股份数量和价值由甲方根据公司年度业绩和乙方个人年度绩效确定，具体数额将在每年度考核后由双方另行签署书面文件确认。

3.虚拟股份的赠与不影响甲方的实际控制权及股东权益的变动。乙方基于本协议所获得的虚拟股份，仅在公司内部具有奖励和荣誉性质，不享有公司决策的投票权、分红权等实际股权权利。

三、权利义务

1.乙方接受赠与后，应继续履行对公司的忠诚义务，尽职尽责完成本职工作，并积极参与公司各项活动。

2.乙方应保守公司商业秘密，不得损害公司声誉和利益。如有违反，甲方有权要求乙方返还赠与的虚拟股份并追究相关法律责任。

3.乙方在职期间享有因持有虚拟股份而获得的相应奖励和荣誉。若离职，则自动失去虚拟股份持有资格。

4.乙方在离职后一定期限内（如两年内），不得从事与公司业务相竞争的活动。如有违反，甲方有权收回赠与的虚拟股份并追究法律责任。

四、激励措施

1.甲方将根据乙方持有的虚拟股份数量和价值，给予乙方相应的奖金、晋升机会等激励措施。具体激励措施和方案由甲方根据公司年度业绩和乙方个人绩效制定。

2.乙方持有的虚拟股份数量和价值达到一定标准后，可享有公司组织的特定培训、考察等机会，促进个