人事代理人员聘用合同书范本6篇.docx

人事代理人员聘用合同书范本6篇

篇1

甲方（聘用单位）：___________________________

乙方（受聘人员）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规和政策规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本聘用合同。

一、合同期限

本合同为有固定期限的聘用合同，合同期从____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期至____年____月____日止。

二、工作岗位

篇2

甲方（聘用单位）：__________________公司

乙方（受聘人员）：__________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。本合同书经双方签字后生效。

一、基本情况

甲方聘请乙方担任甲方公司人事代理岗位工作。本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。乙方在甲方任职期间应遵守公司各项规章制度，服从领导安排，完成工作任务。

二、工作内容与职责

乙方应按照甲方的要求，担任人事代理岗位的工作，具体职责包括但不限于：招聘、培训、考核、薪酬福利管理等人力资源管理工作。乙方需按照甲方的要求，认真履行工作职责，按时完成工作任务。

三、工作时间与地点

乙方的工作时间、地点按照甲方的规定执行。如遇特殊情况需调整工作时间或地点的，甲方应提前通知乙方，征得乙方同意后进行安排。

四、薪酬待遇与福利

1.薪酬：乙方的薪酬标准按照甲方的薪酬制度执行，具体薪酬金额根据乙方的岗位级别和工作表现确定。

2.福利：乙方享有国家规定的各项福利待遇及公司规定的员工福利。

3.甲方每月按时以法定货币形式足额支付乙方工资，不得拖欠或克扣。

五、保险与福利待遇

甲方（聘用单位）：__________________公司

乙方（受聘人员）：__________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。

一、基本情况

甲方聘请乙方担任甲方公司人事代理岗位工作。本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。乙方需服从领导安排，遵守公司各项规章制度，完成工作任务。

二、工作内容与职责

乙方应按照甲方的要求，担任人事代理岗位的工作，包括但不限于招聘、培训、考核、薪酬福利管理等人力资源管理工作。乙方需认真履行工作职责，按时完成工作任务。若因乙方工作失误或不当行为给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

三、工作时间与地点

篇3

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵照履行。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年。合同期满聘用关系自然终止。聘用合同期满前，经双方协商同意，可续签聘用合同。

二、工作内容及要求

1.乙方受聘后从事人事代理岗位工作。乙方须按时完成甲方正常的人事代理相关工作任务。

2.乙方在聘期内必须严格遵守甲方各项规章制度及岗位工作要求，服从甲方的管理，配合甲方完成人事代理工作任务。若因乙方原因造成甲方损失的，由乙方承担相应责任。

3.乙方因健康原因不能履行本合同所规定的工作职责的，应向甲方提供证明并获得批准后方可解除本合同。在甲方调查核实过程中乙方必须配合提供相应证据材料。若因乙方提供虚假证明或不配合调查造成甲方不能及时了解情况的而引发纠纷或其他严重后果的由乙方承担全部责任。

三、劳动报酬及支付方式

乙方的工资标准为____元/月（含社会保险费用），甲方每月以货币形式支付乙方工资，每月____日为支付工资日。甲方向乙方支付的劳动报酬应不低于当地最低工资标准。甲乙双方对劳动报酬的其他约定：甲乙双方约定加班加点受法律约束按劳动法相关规定执行。

四、社会保险及福利待遇

甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费；社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。甲乙双方解除、终止劳动人事关系时办理社会保险关系转移手续。乙方因工伤残、患病或非因工负伤期间的待遇按国家有关规定执行。甲乙双方对社会保险其他约定____________。