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茶馆服务员合同7篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利与义务，达成以下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同有效期：自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方指定的茶馆担任服务员职务。

2.乙方的工作内容应按照甲方的要求和规定执行，包括但不限于接待顾客、保持店面整洁、推广茶水及商品等。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据茶馆的实际运营情况而定。

2.休息休假：按照国家法定休息日进行休息，并享受带薪年假、病假等相关福利待遇。

四、薪酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为____元/月，根据工作表现，甲方可调整乙方的工资。

2.甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月的____日。

3.乙方享有国家规定的社保福利待遇，甲方应按国家法律法规为乙方缴纳社保。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件。

2.甲方应为员工提供必要的劳动保护用品，确保员工的人身安全。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度。

2.乙方违反劳动纪律的，甲方可根据情节轻重，给予相应的处理。

七、必威体育官网网址条款

1.乙方应保守甲方的商业秘密和客户信息。

2.如乙方泄露甲方的商业秘密，应承担法律责任。

八、合同解除和终止

1.合同期限届满，合同自然终止。

2.双方协商一致，可以解除合同。

3.乙方在合同期限内，如有违反国家法律法规或甲方规定的，甲方有权解除合同。

九、违约责任

1.甲乙双方应履行合同约定的义务，如一方违约，应承担相应的违约责任。

十、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签字）：____________________乙方（签字）：____________________

篇2

甲方（雇主）：_______________

乙方（员工）：_______________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，达成以下协议，以明确双方的权利和义务。

一、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方的茶馆担任服务员职务，负责接待客人，提供茶水服务等工作。

2.工作地点：_____________________。

二、工作时间和休息休假

1.工作时间：每日工作______小时，具体按照甲方的安排执行。

2.休息日：每周休息______天，具体安排由甲方根据工作需要确定。

3.国家法定节假日，甲方应当按照国家规定安排乙方休假。

三、薪酬及福利待遇

1.乙方的基本工资为每月______元。

2.甲方根据经营情况和乙方的工作表现，可适当调整乙方的工资。

3.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

4.乙方享受国家法定节日带薪休假，并享受甲方规定的其他福利待遇。

四、劳动保护和劳动条件

1.甲方应当为乙方提供符合国家安全卫生标准的工作环境。

2.甲方应按照国家有关规定为乙方提供相应的劳动保护措施。

3.乙方应当遵守甲方的安全卫生规定，按照规范和操作流程进行工作。

五、劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照相关规定进行处理。

六、合同期限

1.本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期满，经双方协商一致，可以续签合同。

七、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的。

3.有下列情形之一的，甲方应当提前三十日以书面形式通知乙方解除合同：

（1）乙方患病