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创

业

计

划

书

团队成员:XXX

XXX

XXX

目录

1。概述

1.1背景介绍。.。。.。.。..。。。。。.。。。.。.。.。...。.。..。.。...2

1.2企业简介.。。。.。。。。。.。..。。。。。。..。。。。。.。。。.。。..。...。。..。...。。..3

1.3团队介绍。。.。.。。..。.。。。。。..。。。。..。。.。。。。。。。。。7

2.竞争优势与服务

2.1服务概述。。.。。。.。。。。..。.。。...。。。..。..。。。..。。。。.。.7

2.2服务理论.。。.。。。.。。。.。。.。.。。..。..。。.。。...。。。。..。.。。。。。.。.7

2.3服务竞争优势。。.。。...。。.。.。。.。..。.。。.。.。。.。。.。..。.。.。。。..。.。。7

3。市场分析

3.1行业情况..。。.。.。..。。。。。..。。.。。.。。。。..。。。。.。。。.。..。。.。.。8

3。2市场环境。。.。.。。。。。.。.。。。。。。.。。。..。.。...。。。.。。.。..。。.9

3.3目标市场分析。.。。。。..。.。.。。..。。...。.。.。。。.。.。..。。。。。..。.。10

3。4泸州市场分析.。。。...。.。。.。。.。。..。。...。。...。。..。.。。..。10

3。5市场容量。.。。.。。.。.。。..。.。..。。.。。。.。..。。.。。。...。。。.。。..。12

3.5市场竞争分析.。。..。。.。...。。。.。。。...。。。。。。...。。.。.。.。。15

4.营销策略

4.1成本预算。。.。。.。。。.。。。.。..。。...。...。.。.。。.。..。。.。16

4.2营销计划。.。.。.。..。。。..。。。。..。。。..。。.。..。.。。。。。..。。..。。。。16

4.3奖惩制度.。。。。.。.。。。。..。。。.。..。。.。.。..。。。。。.。.。...。..17

4.4意见和投诉...。。...。。.。。。。.。..。..。。。.。.。。。.。...。。.。。..17

5.经营战略

5.1总体战略..。。。。..。。.。.。..。。。..。。。。。。.。..。.。。..。..。.。。。..。。...18

5。2组织结构..。.。。.。.。。。。。.。..。.。.。。。.。...。..。。.。。..。..。。。。.。...18

5。3组织管理.。.。。。。.。。。.。。。。。..。。.。。..。.。..。...。。。。.。...。。。。19

5.4利润管理。。。..。.。.。。。.。.。。。。.。...。.。..。..。.。.。。.。。..19

6。财务计划

6。1融资方案。.。..。.。...。。.。。。.。.。。。...。。..。。.。。。.。。.。。19

6.2盈利模式。..。.。。。。.。。。..。。。。.。。。。。。。。。..。。。。..。.。.。19

6。3预测利润表。。。。.。。.。。.。。。.。..。。。。...。。。。.。。。.。..19

7。风险评估

7。1风险分析.。。.。。...。。。。。。。。。。。。.。.。。..。。。...。。...。..。.。。.20

7。2风险管理。。.。.。。.。..。。.。。。。。。..。.。。.。。。。。。。。。。。.。。.。..。20

7.3风险处理。。..。.。。.。.。...。。。..。..。...。。。...。...。。。.。。。20

8。展望未来。。。。。..。。.。.。。。。...。。.。。。。.。。。..。。。。。.。.。。21

“兼职中介公司创业计划书

概述

1.1背景简介

随着经济和科技的不断发展和进步，社会竞争日益激烈，这对大学生就业带来了严峻的考验，生活在象牙塔中的我们缺少对外界的接触，没有实际工作经验使得我们难以胜任那些理想中的岗位,这就是我们的难以找到好工作的主要原因.很多大学生也看到了这一点，于是就想在大学期间锻炼自己，但又苦于找不到称心如意的兼职，原因有二：一是怕上当受骗；二是怕脏怕累，嫌工资低。与此同时很多用人单位又苦于不能及时找到满意的兼职学生,因而在这种人力资源混乱、缺乏统筹管理的背景下、“兼职中介公司”应运而生.

目前的就业形势越来越严峻，大学生就业率越来越低，并不是说企业没有用人需求,只是找不到自己所需要的“人才”，这对于高校,对于大学生而言，都是一个非常尴尬的局面。我们如何改变这种现状呢？追根溯源，传统的教育模式使学生的思维如同捆绑式，没有实际操作的机会。我们不难发现,现在的大学毕业生缺乏社会经