销售业务员聘用合同6篇.docx

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销售业务员聘用合同6篇

篇1

甲方(聘用方):____________________

乙方(受聘人):____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的原则下,就甲方聘用乙方从事销售业务事宜,达成如下协议:

一、聘用事项

甲方同意聘用乙方作为销售业务员,负责______产品的销售及相关业务。乙方愿意接受聘用,按照甲方的要求完成指派的销售任务。

二、聘用期限

本合同的聘用期限为_____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作内容及工作地点

1.乙方的工作内容:负责甲方指定产品的销售,拓展新客户,维护老客户,完成公司销售任务。

2.工作地点:根据甲方业务需求,乙方需在指定的销售区域进行工作。

四、薪资待遇及福利

1.薪资构成:基本工资+业绩提成+其他补贴。具体金额根据乙方的工作表现和业绩考核确定。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3.乙方享有国家规定的法定节假日休息及年假。

五、双方职责与义务

1.甲方的职责与义务:

(1)按时支付乙方的薪资及福利待遇;

(2)为乙方提供必要的工作条件及培训;

(3)对乙方的工作表现进行评估和考核;

(4)遵守国家法律法规,尊重乙方的合法权益。

2.乙方的职责与义务:

(1)遵守国家法律法规,遵守甲方的规章制度;

(2)按照甲方要求完成指派的销售任务;

(3)保守甲方的商业机密;

(4)维护甲方形象和利益,不得损害甲方形象和利益。

六、业务提成及考核

1.乙方销售业绩以实际销售额为准,业绩提成根据销售额及利润比例确定。

2.甲方每季度对乙方的工作表现进行评估和考核,考核结果将作为薪资调整的依据。

七、必威体育官网网址条款

1.乙方必须严守甲方的商业机密,不得泄露与业务无关的信息。

2.乙方在离职后,仍需要保守甲方的商业机密,不得在离职后损害甲方的利益。

八、合同解除与终止

1.本合同可在双方协商一致的情况下提前解除或终止。

2.乙方在合同期内如有严重违反甲方规章制度或国家法律法规的行为,甲方有权解除合同。

3.合同到期,如双方不再续签,则本合同自然终止。

九、争议解决

本合同在履行过程中发生争议,双方应首先协商解决。协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字(盖章)之日起生效。

甲方(聘用方):____________________(盖章)

地址:____________________

法定代表人:____________________

联系电话:____________________

日期:____年____月____日

签字:____________________

乙方(受聘人):____________________

地址:____________________

联系电话:____________________

日期:____年____月____日

签字:____________________

(注:以上内容仅为示范文本,实际合同应根据具体情况进行调整和完善。)

篇2

甲方(聘用方):__________________公司

乙方(受聘方):__________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方从事销售业务工作事宜达成如下协议,以资共同遵守。

一、聘用背景及目的

甲方因业务发展需要,现聘请乙方担任销售业务员一职,负责开展甲方的销售业务工作。乙方应在甲方的指导下,积极开拓市场,拓展客户资源,完成销售目标。

二、聘用期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限为XX年。

三、工作内容及职责

1.乙方应在甲方的授权范围内开展业务,不得超越授权范围从事任何损害甲方利益的活动。

2.乙方需积极开拓市场,拓展客户资源,完成甲方规定的销售任务。

3.乙方需按照甲方的要求,及时反馈市场信息,为甲方制定销售策略提供有力支持。

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