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2024年秋江苏开放大学国家公务员制度第七单元测试卷答案
一、多选题
1、公务员职位聘任的特点包括()
A、任期明确
B、平等协商
C、合同管理
D、不能续聘
E、不受公务员法约束
正确答案:A;B;C
2、职务任免与升降在公务员管理中的意义是()。
A、为公务员管理的其他环节提供了管理基础
B、实现公务员管理制度化的重要措施
C、一种有效的激励手段
D、实现职务管理的保证
E、保证机关中各个职位获得适宜人选的主要途径
正确答案:A;B;C;D;E
3、聘任制的显著特点包括()
A、操作简便
B、体现治事与用人相统一
C、平等协商
D、合同管理
E、任期明确
正确答案:C;D;E
4、下列属于选任制公务员的有()
A、副乡长
B、副市长
C、副厅长
D、副县长
E、公安部副部长
正确答案:A;B;D
5、委任制方式的优点包括()
A、操作简便
B、保证公务员队伍相对稳定
C、平等协商
D、体现治事与用人相统一
正确答案:A;B;D
二、单选题
1、下列选项中,对公务员降职不正确的陈述是()
A、降职与处分有明显的区别
B、降职是一种处分
C、引起降职的原因有部分是客观上造成的
D、降职有利于公务员能上能下
正确答案:B
2、王某出任某市副区长,其任职方式属于()
A、委任制
B、选任制
C、聘任制
D、考任制
正确答案:B
3、下列属于选任制公务员的是()
A、某局副局长
B、某厅巡视员
C、某乡副乡长
D、某局主任科员
正确答案:C
4、公务员在非公派情况下离职学习连续一年以上而被免职的情形属于()
A、自行免职
B、单纯性免职
C、程序性免职
D、强制性免职
正确答案:B
5、下列选项中,属于程序性免职的情形是()
A、离职学习一年以上的
B、晋升或降低职务的
C、受行政撤职处分的
D、被辞退的
正确答案:B
6、某市地税局副局长因受到刑事处罚而免职,这属于()
A、自行免职
B、强制性免职
C、单纯性免职
D、程序性免职
正确答案:A
7、公务员提任县(处)级领导职务的,应当具备的条件是()
A、五年以上基层工作经历
B、五年以上工龄和两年以上基层工作经历
C、三年以上工龄
D、两年以上基层工作经历
正确答案:B
8、竞争上岗适用于选拔任用()
A、各级党委领导成员
B、各级人大常委会领导成员
C、各级党委和国家机关工作部门内设机构领导成员
D、各级政府部门领导成员
正确答案:C
9、下列选项中,属于单纯性免职的是()
A、退休的
B、转任职位的
C、晋升职务的
D、降低职务的
正确答案:A
10、下列选项中,属于单纯性免职的情形是()
A、转任职位任职的
B、受刑事处罚的
C、退休的
D、晋升或降低职务的
正确答案:C
三、简答题
题型:简答题主观题分值15分难度:简单得分:13
1、简述公务员职务晋升中的公示制度的概念及其意义。
正确答案:任前公示制,就是将党委(党组)集体讨论研究确定拟提拔或调整的公务员的有关情况,通过一定的方式,在一定范围和期限内进行公布,广泛听取群众的反映和意见,然后再正式实施对公务员的任职。
公示制度的意义:
增加选拔干部工作中民主的成分。
使党组织在更大范围内听取各方面的意见,更全面、更准确地了解干部,减少用人失察失误,也有利于防止和纠正用人上的不正之风和腐败现象。
题型:简答题主观题分值15分难度:简单得分:13
2、简述公务员任职实行职位聘任的作用。
正确答案:
(1)有利于健全用人机制、增强公务员制度的生机和活力
(2)有利于满足机关吸引和使用多样化人才的需求
(3)有利于提高公务员整体素质,提高公务员队伍的专业化水平
题型:
简答题主观题分值15分难度:简单得分:14
3、简述公务员降职的程序。
正确答案:
1.所在单位提出降职安排意见
认为公务员符合降职条件,所在单位应提出降职建议和安排意见,主要包括:降职理由、被降职公务员的主要情况、降职后的安排使用或打算等,并将降职意见上报主管部门审核。
2.对降职事由进行审核并听取降职公务员的意见
有关人事部门对降职事由和降职安排意见进行审核后,应与拟降职公务员谈话并征询对降职后安排的意见,这是尊重和保障公务员权利的体现。但降职决定是有关机关单方面的人事行政行为,对于符合降职条件而应该降职的公务员,不能因公务员本人不同意而影响作出降职决定。
3.按照管理权限由有关领导集体研究决定,并依法任免
有关机关根据公务员所在单位的意见和公务员本人的意见等材料,经领导集体研究后作出降职决定,由任免机关依法免去被降职公务员现任职务,任命低一级的职务。公务员如对降职不服,可以在接到降职决定的一个月内向任免机关提出复议要求,并有权向上级主管机关申诉。
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