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;;01;国际推广;;礼仪规范;员工在跆拳道培训中扮演着重要角色,既是学员的榜样,也是传播跆拳道文化的使者。;02;;腿法技巧讲解与示范;深入讲解直拳与勾拳的发力技巧,确保学员能够准确、迅速地击打目标。;;03;课程设计原则及策略分享;授课技巧传授与经验交流;学员管理方法及心理辅导;;04;通过举办各类团建活动,如户外拓展、趣味运动会等,增强团队凝聚力,培养员工间的默契与信任。;;协作意识培养及价值体现;问题反馈解决机制建立;05;跆拳道运动损伤预防知识普及;;场地设施检查维护制度建立;;06;技能提升;;;;
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