- 1、本文档共2页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
班组长代领工资承诺书
班组长代领工资承诺书
班组长代领工资承诺书
农民工劳务费代领承诺书
兹有我班组承包的项目工程分项工程,为保证农民工的合法权益,我班组工人已按项目上的有关规定为工人办理了进场记录等相关手续,确保工人无犯罪记录、未隐瞒身体健康情况以及具备相应的专业劳动技能。
现经我班组所有工人同意,所有工人生活费、劳务费等由该班组负责人(身份证号码:)代为领取。
代领人(即班组负责人)必须在领取生活费、劳务费领之日起2日内把生活费、劳务费发放至各个工人手中,并由工人本人签字确认,发放记录文件原件必须交项目部留存。
同时,代领人及班组所有工人均已知晓,已领取的生活费、劳务费中已包括社保(包含公司及个人交纳部分)、个税等相关费用,班组工人承诺其本人已在当地自行缴纳社保,项目部不再承担相关工作及责任,若因工人未及时自觉交纳社保、个税等引发的各种纠纷,与项目部无关!
如未履行上述承诺,出现工人上访和经济纠纷等事件,一切责任由班组负责人承担,与项目部无关,并且项目部将暂停劳务费用的拨付,并在未与班组结清劳务费用的前提下替班组负责人先行代付工人劳务费,不足部分由班组负责人自行负责.若由此类事件给项目部造成损失的,一并由班组负责人负责,且项目部有权向班组负责人进行追偿。
特此承诺!
承诺人:
后附劳务费代领人(班组负责人)及工人的签字盖章确认
劳务费代领人(班组负责人)签字(手印):
班组工人签字确认表
序号
姓名
身份证号码
签字、手印
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
承诺人:
您可能关注的文档
- 社会团体变更登记申请表模板.doc
- 生物电和人体健康名师公开课课件完整版.ppt
- 生物化学课件11蛋白质的生物合成.ppt
- 生物-人体的大脑课件.ppt
- 生活中的幸运.docx
- 生产管理2PPT课件.ppt
- 瓦斯地质图编制PPT课件.ppt
- 班车满意度调查报告2017.doc
- 班级量化管理方案.docx
- 班会应急班会课件.ppt
- 电气设备与新能源行业:新能车技术深度研究之一,Maxwell的超级电容&干电极(202002).pdf
- 电力设备与新能源行业研究:再议光伏组件产业周期、壁垒、格局及盈利变化趋势.pdf
- 电力设备及新能源行业2月行业洞察报告:特斯拉或引领电池技术升级,静待“超级电容_干电极”开花结果(202002).pdf
- 储能设备行业:储能专题系列报告之储能行业总览,储能,能源革命下的超级赛道(202112).pdf
- 房地产行业企业研究:代建行业发展正当时入局企业该如何应对?.pdf
- 房地产行业产业链深度报告系列一:复盘2012-2021房地产开发及家居行业板块表现(202204).pdf
- 房地产服务-物业管理综述:央企的“逆袭”.pdf
- 房地产第34周周报:允许“一城一策”运用信贷政策,政策释放将更加积极主动.pdf
- 房地产:中金厦门安居保障性租赁住房REIT专题报告:保租房REITs正式发行,开启租赁住房“轻”时代.pdf
- 房地产:物业管理2022半年报综述-厚积薄发,分化进取.pdf
文档评论(0)