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兼职教师聘用合同书8篇

篇1

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下兼职教师聘用协议：

一、基本情况

甲方聘请乙方担任甲方的兼职教师，教授课程为____________________。乙方接受甲方的聘请，并承诺按照甲方的要求完成教学任务。

二、聘用期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，双方协商一致可续签本合同。

三、工作内容及要求

1.乙方教授课程应符合甲方的教学计划和教学大纲的要求。

2.乙方应按照甲方的要求参加相关教学活动，包括但不限于备课、授课、答疑、作业批改等。

3.乙方应按照甲方的要求参与相关教研活动，如教研活动会议、课程评估等。

4.乙方需遵守甲方的规章制度，不得擅自更改授课内容、时间等教学安排。

四、待遇及支付方式

1.甲方支付乙方的酬金标准为：____________________元/课时。

2.甲方按照实际授课课时结算酬金，每月结算一次，并按时支付乙方酬金。

3.乙方完成教学任务后，如甲方认为教学效果优异，可给予额外的奖励。

4.乙方需提供有效的税务发票或相关证明，以便甲方正常支付酬金。

五、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。

2.乙方如因个人原因未能按照甲方要求完成教学任务的，应按照实际损失承担赔偿责任。

3.甲方如未按照约定支付乙方酬金，应按照约定支付滞纳金。

六、必威体育官网网址条款

1.甲乙双方应对本合同内容及相关商业机密进行必威体育官网网址，不得泄露给第三方。

2.乙方在授课过程中不得透露甲方的商业机密及学生个人信息等敏感信息。

七、其他事项

1.本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

八、争议解决方式

因执行本合同所产生的争议，双方应首先通过协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、合同的变更和解除

1.本合同一经签订，双方应严格遵守。任何一方不得擅自变更或解除合同。如确需变更或解除的，应协商一致并达成书面协议。

2.因不可抗力或其他特殊原因致使本合同无法继续履行的，双方均可提出解除合同的要求，但应及时通知对方并说明原因。

十、附则

本合同为甲乙双方关于兼职教师聘用的有效协议，自双方签字盖章之日起生效。本合同的解释权归甲方所有。如有未尽事宜，按照国家法律法规及甲方的相关规定执行。本合同的修改和补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。????

甲方法定代表人（签字）：_______（盖章）日期：XXXX年XX月XX日乙方法定代表人（签字）：_______（盖章）日期：XXXX年XX月XX日希望这份兼职教师聘用合同书能满足您的需求，如有其他问题请随时告知调整补充。最后祝您工作顺利！

篇2

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本兼职教师聘用合同，以便明确甲乙双方的权利和义务。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及要求

1.乙方应聘的兼职岗位是：____________________。