谈大学生就业难.docVIP

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浅谈大学生就业难

摘要

随着高校招生规模的不断扩大，当前大学生“就业难”问题已成为社会问题。本文从大学生就业现状、就业难原因、就业难所带来的影响和解决措施等四个方面分析了当前大学生就业形式。要解决好高校毕业生就业难问题，需要政府、学校及整个社会的努力,通过全社会的努力,创新观念,完善制度和改进工作方式,不断深化改革。

关键词：大学生；就业难；现状；原因；影响；解决措施；

目录

摘要………………I

一、大学生就业现状…………………1

（一）调查统计…………1

（二）毕业生各专业况…………………1

（三）国内就业情况……………………1

二、大学生就业难原因分析…………2

（一）社会用人单位的原因……………2

（二）就业环境的不公正………………2

（三）大学生自身问题…………………2

（四）学校原因…………3

三、大学生就业难所带来的影响……………………3

（一）人民投资教育的积极性受到极大影响…………3

（二）造成人才的浪费…………………3

（三）造成社会的不和谐………………4

四、解决措施……………4（一）政府部门制定或改进有关大学生就业的政策…………………4

（二）用人单位的作用…………………5

（三）高等院校的作用…………………6

结语………………6

参考文献……………7

致谢……………8

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应届毕业生，自己同竞争对手相比并没有绝对胜算，国外留学的经历并未成为优势。高不成低不就，这让小刘的处境有些尴尬。

专科学校毕业生黄鹏程学的是环境监测与评价专业，虽然只有21岁，却已经换了两份工作。在他看来，找一个专业对口的岗位是如此之难，不得不放宽视野，大鱼小鱼都要钓。

本科期间所学专业太多广泛，没有系统认真的钻研某一方向，造成专业不对口。

（四）学校原因

高校扩招，大学生越来越不值钱，一些大学的专业及课程设置也有较大盲目性，专业趋同现象十分严重，造成供给严重大于需求。一些学校仍然沿袭传统的应试教育的教学方式，培养出来的一些学生高分低能。不少学校专业划分过细，难以跟上市场变化的步伐。一些高职、高专教育专业缺乏特色，培养出来的学生理论功底不系统，应有的动手能力也不强。而用人单位对应聘者的实际操作能力、适应工作环境变化的能力提出了越来越高的要求。

高校未组织学生就业培训，学生缺乏就业培训机会不少企业拒绝承担大学生业后的?在岗培训费用，招聘中普遍要求有?数年工作经验。事实上，一个理工科毕业的大学生，需要在毕业后的工作岗位经过一定时间的继续学习，才能成为一个合格的工程师。要达到这一要求，只能是大学生个人和家庭承担，而如果把?在岗培训转移到学校里面去完成的话，在时间和金钱上都将是非常不经济的。

三、大学生就业难所带来的影响

（一）人民投资教育的积极性受到极大影响

大学生就业难，将使我国的教育工作出现倒退大学生就业难或就业质量差，老百姓投资教育的积极性将会受到极大影响。中国的教育基础在广大农村，农村大学生十几年寒窗苦读就是想改变自己的生活境遇。而就业难或就业质量差，从表面上看，影响的是学生个人及家庭的生活，从深层次上看，挫伤的是农民参与教育的积极性，将会导致社会出现新的“读书无用论”。近几年，农村大学生的比例出现明显下降，农村初、高中，甚至小学生主动辍学现象越来越严重，这不仅使我国教育工作出现倒退，而且将对经济和社会发展产生极为不利的影响。

（二）造成人才的浪费

大学生就业难，将造成人才和教育资源的严重浪费大学生是高层次专门人才，大学毕业生不能及时就业或就业质量不高，就意味着这一部分高层次专门人才的闲置或不能在应有的岗位上最大限度地发挥其作用，这无疑是人才的浪费。国家、社会及家庭为培养大学