住宿和餐饮业劳动合同7篇.docx

住宿和餐饮业劳动合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：有限责任公司

法定代表人：____________________

注册地址：____________________

联系电话：____________________

乙方（员工）：____________________

性别：____________________

居民身份证号码：____________________

家庭住址：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，遵循公平、公正、诚实信用的原则，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：

一、工作内容及地点

乙方同意在甲方指定的住宿和餐饮场所从事______岗位工作。具体工作内容包括但不限于客房服务、餐饮服务等。工作地点位于_______________。

二、工作时间与休假制度

（一）工作时间制度按照甲方规定的工作时间和休息休假制度执行。因工作需要特殊安排的，另行协商。

（二）乙方享有国家法定节假日休息的权利。同时，甲方根据公司的实际情况安排员工带薪年休假等福利待遇。

三、劳动报酬及福利待遇

（一）乙方的工资标准为______元/月，甲方按照公司规定支付乙方工资，不得低于当地最低工资标准。

（二）乙方享有绩效奖金、加班工资等福利待遇。具体标准按照甲方公司规定执行。

（三）甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。乙方有权享受相应的社会保险待遇。

四、劳动合同签订与期限

（一）本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期为______个月。

（二）合同期满，经双方协商一致，可以续签劳动合同。若一方不同意续签，需在合同到期前通知对方。

五、劳动保护及条件改善

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，改善劳动环境，保障员工的身体健康和生命安全。乙方应遵守甲方的安全制度和操作规程。

六、劳动纪律与规章制度

（一）乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，履行岗位职责。

（二）乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方有权按照公司规定进行处理，直至解除劳动合同。

七、必威体育官网网址义务与竞业限制

（一）乙方在任职期间及离职后均应承担对甲方商业秘密的必威体育官网网址义务。

（二）乙方离职后，在一定期限内（一般为两年）不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。

八、违约责任与争议解决方式

（一）甲乙双方因履行本合同发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁。如对仲裁结果不服，可依法向人民法院提起诉讼。

（二）任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。

九、其他约定事项

（一）甲乙双方另行约定的其他事项：_____________________________________。

（二）本合同的未尽事宜，按照国家法律法规及甲方的规章制度执行。双方另有约定的从约定。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。双方须严格遵守本合同。甲乙双方均有权利和义务确保本合同的有效性及实施性。甲乙双方均同意并承诺本合同条款的合法性和有效性。本合同未尽事宜由双方协商解决。本合同一式二份，甲乙双方各执一份。以上条款经双方签字盖章后生效。本合同自签订之日起生效。双方确认无误后签字盖章：甲方：（盖章）代表人：（签字）日期：XXXX年XX月XX日乙方：（签字）日期：XXXX年XX月XX日鉴证机关：（盖章）鉴证员：（盖章）日期：XXXX年XX月XX日盖章有效书面文字为准。合同附件为合同的组成部分。本合同一式二份均为正本具有同等法律效力。（以下无正文）签约双方签字确认合同条款！甲方（盖章）：代表人：XXXX乙方（签字）：XXXX以上劳动合同说明一式二份,这个内容达到了您的要求了吗？我可以进一步修改和完善该合同协议的内容以满足您的需求。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

乙方（员工）：_____