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电子离职证明单位解除合同7篇

篇1

协议编号：XXXXXXXXXX

甲方（单位名称）：XXXXXXXXX有限公司

公司地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

法定代表人：XXXXXXXXXXXXXXX

联系方式：电话：XXXXXXXXXXX邮箱：XXXXXXXXXXXXXXX

乙方（员工姓名）：XXXXXXXXXXX

性别：XXXXXXXXXX身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

联系方式：电话：XXXXXXXXXXX邮箱：XXXXXXXXXXXXXXX

住址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

鉴于甲、乙双方经友好协商，同意在遵守国家法律法规的前提下解除双方之间的劳动合同关系，特订立本协议。为了明确双方权益，保障各自利益，达成如下协议内容：

一、协议背景

甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，同意解除双方签订的劳动合同。双方确认解除劳动关系是基于双方共同意愿和友好协商的结果。

二、离职证明事项

甲方同意在本协议签署后，向乙方提供电子离职证明文件。离职证明文件包括以下内容：

1.乙方在甲方的职务、入职时间、离职时间。

2.乙方在甲方的工作表现及业绩评价。

3.甲方对乙方的离职原因进行简要说明。

4.甲方对乙方的工作态度和职业道德给予的评价。

电子离职证明将通过甲方内部系统发送给乙方，乙方收到后需确认。

三、解除劳动合同条款

1.甲乙双方一致同意，自本协议签署之日起，双方签订的劳动合同正式解除。

2.双方解除劳动合同关系后，乙方应办理完毕所有工作交接、物品归还等手续。

3.乙方承诺在离职后遵守与甲方签订的必威体育官网网址协议及相关约定。

四、经济补偿与福利待遇

1.甲方按照国家法律法规及甲方规定向乙方支付经济补偿金。

2.乙方在职期间享有的福利待遇，甲方将按照相关规定进行结算和处理。

五、违约责任及法律适用

1.甲乙双方应共同遵守本协议条款，如一方违约，应承担相应的法律责任。

2.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

3.若因履行本协议发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他事项

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议以电子形式签署，具有同等法律效力。

3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。

甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________

篇2

协议编号：XXXXXXXXXX

甲方（单位名称）：___________________________

地址：_______________________________________

法定代表人：_______________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工姓名）：___________________________

身份证号码：_______________________________

联系方式：_______________________________

鉴于甲乙双方就乙方在甲方的劳动合同解除事宜达成一致意见，为明确双方权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，双方共同订立本协议如下：

一、协议背景及目的

双方确认乙方已正式离职，甲方同意解除与乙方之间的劳动合同关系。本协议旨在明确双方的权利义务，保障双方合法权益，避免后续纠纷。

二、合同解除时间及原因

合同解除时间为乙方离职当日，即本协议的签订日期。合同解除原因为双方协商一致，解除劳动合同关系。

三、薪资福利结算与支付安排

双方确认乙方的薪资福利待遇已经结算至离职之日。甲方需按照相关政策法规及公司规定向乙方支付相应的劳动报酬和福利待遇。具体支付时间、金额等事项由双方另行约定。

四、离职证明及手续办理情况说明

乙方离职手续办理完毕后，甲方应当向乙方提供正式的离职证明文件。双方确认乙方在职期间的表现已经记录在案，无任何争议。同时，双方共同确认不涉及违反法律法规和违反公司规定的情况。甲方应当向乙方提供相关离职证明文件的电子版本。对于其它手续办理情况（如社会保险、住房公积金等），由双方依据国家相关政策法规及公司规定执行。具体办