餐饮店长聘用合同范本2024年.docx

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餐饮店长聘用合同范本2024年

合同编号：___________

甲方（用人单位）：____________________

地址：_________________________________

联系电话：_____________________________

乙方（受聘人）：____________________

身份证号码：_________________________

地址：_________________________________

联系电话：_____________________________

鉴于甲方需要聘用乙方担任餐饮店长一职，乙方愿意接受甲方的聘用，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，签订本聘用合同，共同遵守。

第一条聘用岗位及职责

1.1甲方聘用乙方担任_______餐饮店的店长，负责该店的日常经营管理工作。

1.2乙方的主要职责包括但不限于：

负责店内员工的招聘、培训、考核和日常管理；

制定并执行店内的营销策略和销售目标；

确保食品质量和服务标准，维护顾客满意度；

管理店内财务，控制成本，提高经济效益；

处理顾客投诉，维护公司形象和声誉。

第二条聘用期限

2.1本合同的聘用期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.2聘用期满，经双方协商一致，可以续签聘用合同。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方应遵守甲方规定的工作时间，保证完成工作任务。

3.2乙方享有国家规定的节假日、年休假等休息休假权利。

第四条薪酬和福利

4.1乙方的薪酬由基本工资和业绩提成组成。基本工资为每月_______元，业绩提成按照店内营业额的_______%计算。

4.2甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

4.3乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于_______。

第五条工作条件和劳动保护

5.1甲方应为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。

5.2甲方应定期对乙方进行职业健康检查，并承担相关费用。

第六条必威体育官网网址义务

6.1乙方应对在聘用期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息负有必威体育官网网址义务。

6.2乙方违反必威体育官网网址义务，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

第七条合同的变更、解除和终止

7.1经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

7.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

乙方严重违反甲方的规章制度的；

乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

乙方同时与其他用人单位建立劳动关系的；

乙方被依法追究刑事责任的。

7.3有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

甲方未按照约定支付劳动报酬的；

甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的。

7.4本合同期满或者双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

第八条违约责任

8.1甲乙双方违反本合同约定的，应当承担违约责任。

8.2因乙方违约导致甲方损失的，乙方应赔偿甲方因此遭受的损失。

第九条争议解决

9.1甲乙双方因履行本合同发生争议，应先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

9.2对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

10.1本合同未尽事宜，甲乙双方可以另行协商确定。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人或委托代理人签字：____________________

日期：_______年_______月_______日

乙方签字：____________________

日期：_______年_______月_______日

（注：以上为合同的前半部分，合同的后半部分将在下一个提问中继续提供。）正文结束即停止回答

第十一条附件

11.1本合同的附件是合同不可分割的一部分，与合同正文具有同等的法律效力。

11.2附件包括但不限于：

乙方的个人简历及身份证复印件；

乙方的学历、职称及相关资格证书复印件；

甲方的营业执照复印件及相关资质证明。

第十二条违约行为及认定

12.1违约行为包括但不限于：

乙方未按合同约定履行职责或违反甲方的规章制度；

甲方未按合同约定支付乙方薪酬或提供相应的工作条件；

任何一方泄露商业机密或违反必威体育官网网址义务。

12.2违约行为的认定应依据合同条款及相关法律法规进行。

第十三条法律名词及解释

13.1本合同中所称的“聘用”是指甲方根据经营需要，