员工劳动合同下载6篇.docx

员工劳动合同下载6篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

乙方（员工）：_______________________________

鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同：

一、合同期限

1.合同签订日期：_______年______月______日。

2.合同生效日期：______年______月______日。

3.合同结束日期：______年______月______日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：_________________________。

2.乙方的工作地点为：_____________________________________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方工作岗位的特点，实行以下工作时间制度：□标准工时制度；□综合计算工时制度；□不定时工作制。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或调休。

3.乙方依法享有各类假期，包括但不限于年假、病假、婚假、产假等。

四、劳动报酬

1.乙方的月工资为：人民币________元（税前或税后）。

2.甲方应根据企业的经济效益和乙方的贡献，对乙方的工作业绩进行考评，并据此调整乙方的工资。

3.甲方应按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。

2.乙方发生工伤时，甲方应及时对其进行救治，并在规定期限内申请工伤认定。

3.除法律规定的社会保险外，甲方还可以为乙方提供其他福利，包括但不限于住房补贴、交通补贴等。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方应对乙方进行必要的职业安全卫生教育。

3.乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。

4.甲方应告知乙方可能存在的职业危害和风险。

七、必威体育官网网址和竞业限制条款

1.乙方应对甲方的商业秘密进行必威体育官网网址，未经甲方许可，不得泄露或擅自使用。

2.在劳动合同期限内和离职后一定期限内（一般为两年），乙方不得在与甲方业务竞争的单位从事相同或类似的工作。如有违反，应赔偿甲方的损失。

八、合同的变更、解除和终止

双方应按法律规定和合同约定进行合同的变更、解除和终止。合同期满或双方协商一致解除合同，乙方应按照甲方的规定办理离职手续。

九、违约责任及争议解决方式等其它事项约定：___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。十、其他未尽事宜按照相关法律法规执行或双方协商解决。甲方依据法律规定的条件和程序对乙方进行考核，若考核结果达到相关考核办法的规定情形时解除本合同关系时甲方无须支付任何赔偿给乙方。（根据实际需要添加条款）本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效。如有未尽事宜或法律法规有变动时，以国家法律法规为准进行修订补充本合同并为本合同的组成部分且同样具有法律效力。（以下无正文）甲方（盖章）：乙方（签字）：法定代表人或委托代理人（签字）：签订日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同生效日期：____年__月__日。

3.合同结束日期：____年__月__日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行工作职责，岗位名称：________________