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返聘劳动合同范本7篇
篇1
甲方(用人单位):__________________________
单位性质:_________________________
法定代表人:_________________________
单位地址:_________________________
乙方(受聘人):_________________________
性别:_________________________
民族:_________________________
居民身份证号码:_________________________
家庭住址:_________________________
联系电话:_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿的原则,经双方协商一致,就返聘事项达成如下协议,共同遵守。
一、协议期限及工作内容与地点
本协议期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。期限届满,协议终止。返聘期间,乙方应在甲方的安排下从事以下工作内容:__________岗位工作。乙方应根据岗位职责和工作目标,按时、按质、按量完成各项工作任务。工作地点在甲方指定的办公场所内。
二、工作时间和休息休假安排
公司名称(全称):_________________________
公司地址:_________________________
篇2
甲方(聘用单位):__________________
乙方(受聘人):__________________
根据《中华人民共和国合同法》及国家有关法律法规的规定,为明确双方的权利与义务,现甲、乙双方经友好协商一致,自愿签订本协议:
一、协议期限
本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点
1.甲方聘请乙方从事______岗位工作,乙方应履行岗位职责,遵守甲方的规章制度和操作规程。
2.乙方的工作地点为___________________________。
三、工作时间和休息休假
甲方根据工作需要,安排乙方的工作班次和休息时间。甲方保障乙方享有国家法定节日休息的权利。因工作需要加班的,甲方将按照国家法律规定支付加班费或以调休方式补偿。
四、劳动报酬及福利待遇
甲方(盖章):__________________
法定代表人或授权委托人(签字):______________年_______月_______日于_____________签署本合同乙方(签字):__________________身份证号码:______________联系电话:______________电子邮箱地址(如有):_______________________日期:_______年_______月_______日于_____________签订协议根据本协议双方形成劳务雇佣关系且不认定任何劳动社保关系的实际年龄已达到法定退休年龄确认乙方将拒绝按照实际工作岗位不接受岗位工资结构性的支付条件
篇3
甲方(聘用单位):__________________
乙方(受聘人):____________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方返聘事宜,经友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满如双方均有意愿续签,应在本合同期满前一个月签订书面协议。
二、工作内容及地点
甲方聘用乙方从事的工作内容为:____________________。工作地点为:____________________。乙方应根据甲方的要求,按时按质完成工作任务。
三、工作时间和休息休假
考虑到乙方为返聘人员,甲方对乙方的工作时间和休息休假安排如下:每周工作______天,每天工作______小时。乙方享有法定节假日休息的权利。如因工作需要加班,甲方将按照国家规定支付加班费。
四、薪酬待遇与支付
1.薪酬结构:基本工资+绩效工资+其他补贴。
2.薪酬支付:甲方每月______日前以货币形式支付乙方上个月工资。如遇节假日或特殊情况,支付时间可能适当顺延。
3.税费:甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。乙方个人所得
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