便利店员工制度范文_便利店员工守则（精选16篇）.pdfVIP

便利店员工制度范文_便利店员工守则（精选16篇）

便利店员工制度范文_便利店员工守则篇1

一、考勤管理

1.上下班时间

夏季：

冬季：

2.签到签退：

各店店长负责上下班按实际时间签到签退，各店长每月向综合办

公室文员领取《考勤表》《考勤汇总表》

3.迟到管理：

①超过5分钟为迟到;

②超过5分钟—1小时以内按旷工半天论处;

③超过1小时按旷工1天论处;

4.早退

①提前10分钟以内的下班者为早退;

②超过10分钟提前下班者按旷工半天论处;

5.处罚

迟到——20元罚款;

旷工半天扣除全天工资;

旷工一天扣除3天工资;

旷工2天扣除6天工资;

旷工3天开除。

6.上述处罚从本人当月工资中扣除;

7.销售督导负责按照销售经理要求完成对各店的查岗，并及时留

下查岗记录，依据查岗记录作出处罚建议，将处罚建议提交销售经理

审批后执行。

二、请假管理

1.请公休假手续。

①提前1天申请，写出《》，向店长提交《请假条》，批准后方

可公休，但不得影响店内销售业务;

②上班第一时间内找店长报到;

③公休假不得超过4天，超过4天连公休天数在内按请假天数处

理。

2.请事假手续

①请公休假己够两天，因有事还需请假，须提前1天申请，写出

《请假条》，向店长提交《请假条》;

②上班第一时间内向店长报到;

③请假时间超过3天，报销售督导批准，方可请假;

3.店长公休手续

①提前1天申请，写出《请假条》，向销售主管提交《请假条》，

批准

后方可公休，但不得影响店内销售业务;

②上班第一时间内找销售督导报到;

③公休假不得超过4天，超过4天连公休天数在内按请假天数处

理

4.店长请事假手续

①请公休假己够两天，因有事还需请假，须提前1天申请，写出

《请假条》，向销售经理提交《请假条》;

②上班第一时间内向销售经理报到;

③请假时间超过3天，报销售销售经理批准，方可请假;

5.工资

请假天数超过公休天数4天，请假期间不计薪资。

6.考勤管理

①每月最后一天店长审核汇总考勤，填写考勤汇总表并张贴公布;

②次月2号上午12点前将考勤汇总表交综合办公室文员。

7.附则

①春节本月的公休天数5天，中秋节本月的公休天数5天;②婚假：

婚假3天，3天内不扣工资，超过3天办理请假手续;③丧假：直系亲

属(指配偶、子女、父母或配偶之父母)去世者，可请假3天，3天内不

扣工资，超过5天需办理请假手续;

便利店员工制度范文_便利店员工守则篇2

一、每天早上提前十分钟正常开门营业。

二、(衣服整洁、严禁披头散发、留海须齐眉毛，严禁穿高跟鞋、

拖鞋、短裤、裙子)，(违反规定给以经济处罚10元)，必须提前做好营

业时的准备，到岗位后应认真、迅速的上货、擦货，拉架，保证商品

货架的整齐、干净卫生和货架的丰满，(违反规定给以经济处罚5—50

元)。

三、上班时间必须站立规范，严禁坐、手插口袋、抱肩、靠货架，

(违反规定给以经济处罚10元)，严禁在营业场内吃东西，嚼口香糖、

哼歌、吸烟、聚堆聊天、嘻笑打闹、看书看报，(违反规定给以经济处

罚5—50元)。

四、文明用语、热情为顾客服务，不准与顾客顶嘴、吵架、不得

以貌取人，(违反规定给以经济处罚5—50元)。如遇顾客来店退换货、

质量问题或其它税费部门来店，热情告之对方稍等，立即通知副店长，

若副店长不在，可电话联系，不允许不报告副店长擅自处理来店顾客

退换货或质量问题等事情，(违反规定给以经济处罚50元/次)。

五、严禁私自倒班，若确需要倒班者应提前给副店长说明原因，

以便及时安排、调整。请事假者，应提前一天递交假条，店长批准后，

方可休假。

六、各街区员工要及时在各管辖区内巡视，及时拉架并

为顾客导购，同时应提防盗窃行为，保证商品安全。

七、凡遇仓库送货，必须先核实数