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儿科医护人员资格技术能力准入及授权管

理制度与程序

一、背景

为了保障儿科医疗服务的质量和安全，制定儿科医护人员资格

技术能力准入及授权管理制度。该制度旨在确保儿科医护人员具备

必要的专业知识和技术能力，以提供高质量的儿科医疗服务。

二、准入标准

1.医学背景：儿科医护人员应具备相关医学背景，拥有合格的

医学学历或证书。

2.专业知识：儿科医护人员应具备充分的儿科医学知识，包括

但不限于儿童生理学、疾病诊断与治疗、儿童心理学等。

3.技术能力：儿科医护人员应具备独立开展相应医疗工作的技

术能力，包括但不限于儿科体检、病史采集、医学影像解读、药物

使用等。

三、准入程序

1.申请：儿科医护人员应提交准入申请，包括个人简历、学历

证书、相关培训证书和职业资格证书等。

2.审核：由专业评审团进行资格审核，对申请人的医学背景、

专业知识和技术能力进行评估。

3.资格验证：核实申请人提交的学历证书、培训证书和职业资

格证书的真实性和有效性。

4.考核：对通过初步审核和资格验证的申请人进行技术能力测

试和面试，以评估其是否满足儿科医护人员的准入标准。

5.结果通知：向申请人准确通报审核结果，包括通过或未通过

准入评估，并说明相关原因。

四、授权管理

1.授权范围：准入通过的儿科医护人员将获得相应的医疗工作

授权，可以开展儿科诊疗工作。

2.授权管理：医疗机构应建立儿科医护人员授权管理制度，明

确权限范围和审批流程，并监督授权人员的医疗行为。

3.授权审批：对于申请儿科医护人员授权的，医疗机构应进行

审批，确保授权的合理性和合规性。

五、制度实施

1.培训：医疗机构应定期组织针对儿科医护人员的专业培训，

以保障他们的技术能力和专业水平。

2.监督：医疗机构应建立监督机制，对儿科医护人员的准入和

授权情况进行定期审查和监督，防止违规行为发生。

3.更新与修订：对该制度应进行定期更新与修订，以适应儿科

医疗服务标准的变化和医学领域知识的更新。

以上制度与程序有助于确保儿科医护人员的资格技术能力准入，

并建立有效的授权管理体系，提升儿科医疗服务的质量和安全性。