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政务公开考核工作总结7篇

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一、引言

在过去的一年中，我单位积极响应政务公开工作的号召，认真贯彻落实上级部门关于政务公开的各项决策部署。通过不断实践、总结经验，我们取得了一系列政务公开工作的成果。现将本年度政务公开考核工作总结如下，以飨读者。

二、工作内容及成果

1.加强制度建设，健全政务公开工作机制

本单位高度重视政务公开工作，不断完善相关制度建设，确保政务公开工作有序进行。一是成立了政务公开工作领导小组，明确工作职责和任务分工；二是制定并实施了政务公开工作计划，确保各项工作有序推进；三是完善政务公开内部审查机制，确保公开信息准确、及时、全面。

2.深化公开内容，提升政务公开质量

本单位围绕重点工作和民生关切，深化公开内容，不断提升政务公开质量。一是及时公开重大决策、重要政策、重点工程等信息；二是加强财政预决算、公共资源配置、公共服务等领域的公开；三是主动回应社会关切，积极解答公众疑问，增强政府公信力。

3.加强平台建设，拓展政务公开渠道

本单位注重加强政务公开平台建设，拓展公开渠道。一是充分发挥政府网站的作用，及时更新公开信息；二是利用新媒体平台，拓宽信息公开渠道；三是加强与媒体合作，提高信息公开的覆盖面和影响力。

4.强化监督考核，确保政务公开工作落到实处

本单位强化监督考核，确保政务公开工作落到实处。一是定期开展政务公开工作自查，发现问题及时整改；二是接受上级部门的考核评估，认真听取意见建议，不断改进工作；三是加强与社会各界的沟通联系，主动接受社会监督。

三、存在问题及改进措施

在取得一系列成果的同时，我们也清醒地认识到工作中存在的问题和不足。一是部分信息公开不够及时；二是部分领域信息公开深度不够；三是政务公开队伍建设还需加强。为此，我们将采取以下改进措施：一是加强信息化建设，提高信息公开效率；二是深化公开内容，加大重点领域信息公开力度；三是加强培训和学习，提高政务公开队伍素质。

四、下一步工作计划

1.继续加强制度建设，完善政务公开工作机制。

2.深化公开内容，不断提升政务公开质量。

3.加强平台建设，拓展政务公开渠道。

4.强化监督考核，确保政务公开工作落到实处。

5.加大宣传力度，提高公众参与度。

五、结语

总之，本单位在政务公开工作方面取得了显著成绩，但也存在问题和不足。我们将继续努力，不断完善工作机制，深化公开内容，拓展公开渠道，强化监督考核，不断提高政务公开工作水平。最后，感谢上级部门的关心支持和指导帮助。

篇2

本报告旨在总结近期政务公开考核工作，分析存在的问题并提出改进措施。通过本次考核，我们全面了解了政务公开工作的现状，并针对存在的问题进行了深入剖析，为进一步推进政务公开工作提供了重要依据。

一、背景与目标

政务公开是政府治理现代化的重要标志，也是提高政府透明度、促进政府与公众互动的重要途径。本次考核旨在全面了解政务公开工作的实际情况，查找存在的问题和不足，并提出相应的改进措施，推动政务公开工作再上新台阶。

二、考核内容与方法

本次考核主要围绕政务公开的组织领导、制度建设、平台建设、公开内容等方面展开。我们通过听取汇报、查阅资料、实地考察、问卷调查等多种方式，对各级政府及部门的政务公开工作进行了全面了解。

三、考核结果与分析

1.政务公开工作取得显著成效。各级政府及部门高度重视政务公开工作，加强组织领导，完善制度建设，积极推进平台建设，公开内容不断丰富，为公众提供了便捷、高效的政务服务。

2.存在的问题和不足。在考核过程中，我们也发现了一些问题和不足。例如，部分地区和部门在政务公开工作中存在形式主义、官僚主义现象，公开内容不够全面、及时、准确；部分地区政务公开平台建设滞后，互动功能不完善；此外，还存在监督机制不健全、责任追究不到位等问题。

四、改进措施与建议

针对存在的问题和不足，我们提出以下改进措施和建议：

1.加强组织领导。各级政府及部门要切实履行政务公开主体责任，建立健全政务公开工作领导小组，明确职责分工，形成齐抓共管的工作格局。

2.完善制度建设。要进一步完善政务公开制度，规范公开流程，明确公开标准，确保公开内容全面、及时、准确。

3.推进平台建设。要加强政务公开平台建设，完善互动功能，提高公众参与度。同时，要加强对平台的维护和管理，确保平台稳定运行。

4.强化监督机制。要建立健全政务公开监督机制，加强内部监督和外部监督，形成监督合力。对存在违规行为的地区和部门要严肃追究责任。

五、结论与展望

本次政务公开考核工作取得了显著成效，有力推动了政务公开