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工作分析对招聘与选拔的意义制作人：张无忌时间：XX年X月
目录第1章工作分析概述第2章工作分析的方法第3章工作分析的应用第4章工作分析对选拔的意义第5章工作分析在招聘与选拔中的综合应用第6章第17章工作分析对招聘与选拔的意义第7章第18章工作分析在实践中的优化策略第8章第19章工作分析在招聘与选拔中的应用挑战第9章第20章工作分析的未来展望
01工作分析概述
工作分析定义工作分析是一种系统性的方法，用于确定工作的内容、要求、组织和环境。它旨在提供有关工作所需技能、知识、能力和其他特质的信息，以便有效地管理和决策。
工作分析的目的与重要性通过工
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