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花店员工劳动合同

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：_________________________

联系人：_______________________

联系电话：_____________________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：_________________

住址：________________________

联系电话：_____________________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方从事花店员工一职，经双方协商一致，特订立本劳动合同，以便共同遵守。

一、合同期限

本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

劳动合同期满后，如双方均未提出终止或修改合同，本合同自动续签。

二、工作内容

乙方同意在甲方花店从事店内营业、花艺设计、花束包装、送货等工作。

乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

三、工作时间和休息休假

乙方每周工作时间为40小时，按照甲方规定的作息时间执行。

乙方享有国家法定节假日休息的权利，并根据工作年限享受年假。

四、劳动报酬

乙方的月工资为人民币____元（币种：人民币），每月____日支付工资。

乙方的工作业绩与奖金挂钩，具体奖金制度按甲方规定执行。

五、社会保险和福利待遇

甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

乙方享有国家规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、节假日补贴等。

六、必威体育官网网址条款

乙方在合同期内及合同期满后一年内，对甲方经营活动、商业秘密等予以必威体育官网网址。

乙方违反必威体育官网网址条款的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。

七、解除和终止合同

双方协商一致可以解除本劳动合同。

乙方有以下情况之一的，甲方有权解除合同：

（1）在试用期内，乙方不符合甲方要求的；

（2）乙方严重违反甲方规章制度的；

（3）乙方严重失职，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

（6）法律、法规规定的其他情形。

八、争议解决

本劳动合同的签订、履行、变更、解除或终止以及双方的权利义务，适用中华人民共和国法律、法规。

双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

乙方个人简历

甲方规章制度

乙方工资条

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年____月____日

请注意，以上合同范本仅供参考，具体合同内容还需根据实际情况进行调整，并在签订前征求法律人士的意见。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：__________

地址：_________________________

联系人：_______________________

联系电话：_____________________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：_________________

住址：________________________

联系电话：_____________________

第三方主体：__________

地址：_________________________

联系人：_______________________

联系电话：_____________________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，并考虑到第三方主体的合法权益，就乙方在甲方花店从事员工一职，经双方协商一致，特订立本劳动合同，以便共同遵守。

一、合同期限

本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

劳动合同期满后，如双方均未提出终止或修改合同，本合同自动续签。

二、工作内容

乙方同意在甲方花店从事店内营业、花艺设计、花束包装、送货等工作。

乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

三、第三方主体权益

第三方主体享有甲方提供的订单优先权，甲方应优先将订单交给第三方主体。

第三方主体有权根据市场需求和自身业务情况，调整向甲方提供的产品和服务。

第三方主体在其业务范围内，有权使用甲方的品牌、商标等资源，但需经过甲方书面同意。

四、劳动报酬

乙方的月工资为人民币____元（币种：人民币），每月____日支付工资。

乙方的工作业绩与奖金挂钩，具体奖金制度按甲方规定执行。

五、甲方权益保障

甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，确保乙方的工作