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人社部劳务合同8篇
篇1
劳务合同(适用于人社部相关规范)
甲方(用人单位):_____________________________
地址:_________________________________________
联系方式:_____________________________
乙方(劳务人员):_____________________________
地址:_________________________________________
联系方式:_____________________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规、人社部的相关规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务活动达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满,如双方需要继续合作,可另行签订劳务合同。
二、工作内容及地点
1.乙方应在甲方的安排下,认真负责完成工作任务。
2.乙方的工作地点为_____________________________。
3.乙方的工作内容、职责等详见附件《岗位职责说明书》。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据工作需要,安排乙方的工作时间。如因特殊原因需要调整工作时间,应事先告知乙方。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假等休息权利。具体休假制度按照甲方相关规定执行。
四、劳务报酬
1.甲方应按照国家规定和合同约定,向乙方支付劳务报酬。
2.乙方劳务报酬的具体数额、支付方式等详见附件《薪酬及福利待遇表》。
3.甲方应按时支付劳务报酬,不得无故拖欠。
五、保险及福利待遇
1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险。
2.乙方享有甲方规定的福利待遇。
3.甲方可根据工作需要,为乙方提供必要的劳动保护和防护措施。
六、合同的变更、解除和终止
1.本合同如需变更,应经双方协商一致,书面变更。
2.本合同解除或终止,应遵守《劳动合同法》及相关法律法规的规定。
3.双方就合同解除或终止的,应提前通知对方,并按照国家有关规定办理相关手续。
七、违约责任
1.甲乙双方应全面履行本合同约定的义务,如一方未履行合同义务,应承担违约责任。
2.违约方应向守约方支付违约金,并承担由此造成的损失。
3.违约金的数额及支付方式等详见附件《违约责任约定》。
八、其他约定事项
1.本合同的附件是本合同不可分割的一部分,具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商解决。
篇2
甲方(用人单位):____________________(以下简称甲方)
地址:____________________
联系方式:____________________
乙方(劳务人员):____________________(以下简称乙方)
住址:____________________
联系方式:____________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方提供劳务事宜达成如下协议:
一、协议期限及工作安排
本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。在此期间,乙方应按照甲方的要求,提供劳务服务。具体岗位、职责和工作内容等详见附件一《劳务岗位说明书》。
二、工作时间和地点
1.工作时间:乙方应当按照甲方的规定,按时上下班,保证工作时间的稳定。如遇特殊情况需调整工作时间,应提前与甲方协商。
2.工作地点:乙方的工作地点为甲方指定的地点。
三、薪酬及福利待遇
1.薪酬:甲方按照乙方提供的劳务内容和岗位性质,确定乙方的薪酬标准。具体薪酬标准详见附件二《薪酬及福利待遇》。
2.支付方式:甲方应当按照国家法律法规的规定,以货币形式按月支付乙方的薪酬。
3.福利待遇:乙方享有与甲方员工相同的福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金等。
四、保险及福利待遇
甲方应为乙方购买相关保险,包括但不限于工伤保险、医疗保险等。具体保险种类及保险金额详见附件三《保险及福利待遇》。
五、必威体育官网网址义务和竞业限制
1.乙方在为甲方提供劳务期间,应当保守甲方的商业秘密和机密信息。
2.乙方在协议期内及协议终止后的一定时间内,不
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