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2024年高级经济师之工商管理考试题库

单选题（共45题）

1、网络营销是基于互联网、移动支付平台，利用信息技术与软件工具，满足商

家与客户之间交易产品、提供服务的过程。它的特点不包括（）。

A.跨时域性、交互式

B.个性化、经济性

C.整合性、技术性

D.分散性、三维性

【答案】D

2、国际结算工具主要包括票据和()。

A.汇票

B.本票

C.支票

D.现金

【答案】D

3、某公司当年的经营利润很多，却不能偿还到期债务。为查清其原因，应检查

的财务比率包括（）。

A.资产负债率

B.流动比率

C.存货周转率

D.资产周转率

【答案】B

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4、适用于社会对产品需要比较稳定情况的进度安排方法是（）。

A.各期产量年均分配法

B.各期产量均匀分配法

C.各期产量月均分配法

D.各期产量抛物线型增长分配法

【答案】A

5、O2O电子商务是指线上与线下协调集成的电子商务。某种程度上，O2O是

（）的一种特殊形式。

A.B2C

B.C2

C.B2B

D.B2G

【答案】A

6、根据弗农的产品生命周期理论，厂商在产品创始阶段最有利、最安全的抉择

是（）。

A.对外间接投资

B.对外直接投资

C.出口贸易

D.进口贸易

【答案】C

7、单件小批生产类型企业编制生产作业计划时，宜采用（）。

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A.在制品定额法

B.生产周期法

C.提前期法

D.实时调度法

【答案】B

8、某化妆品企业为了扩大产品的销量，拟定了新的市场营销策略，积极开展市

场营销活动，从企业战略层次分析，该企业的此项战略属于（）。

A.企业总体战略

B.企业紧缩战略

C.企业稳定战略

D.企业职能战略

【答案】D

9、（）是变革过程中的行为转换阶段。

A.解冻现状

B.组织实施

C.实施变革

D.重新冻结

【答案】C

10、在企业人力资源规划的过程中，劳动关系计划追求的目标是（）。

A.确定后备人员数量，优化人员结构，提高绩效目标

B.劳动供给增加、士气提高、绩效改善

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C.降低非期望离职率、改善劳动关系、减少投诉和争议等

D.明确补充人员的数量、类型、层次，优化人员结构等

【答案】C

11、()是计算机数据处理与信息管理系统的核心。

A.数据库技术

B.