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工作绩效评价与绩效考核方法制作人：张无忌时间：2024年X月X日
目录第1章工作绩效评价的概述第2章绩效考核方法第3章工作绩效评价与绩效考核方法的实践应用第4章工作绩效评价与绩效考核方法的创新与发展第5章总结
01工作绩效评价的概述
工作绩效评价的含义和目的工作绩效评价是通过对员工的工作表现进行系统性的分析和评估，以达到提高员工工作绩效，提升组织效率的目的。
工作绩效评价与绩效考核的区别工作绩效评价关注的是员工的工作表现，而绩效考核则是对员工的工作成果进行评估。评价对象不同工作绩效评价的目的是提升员工的工作表现，而绩效考核则是对员工的工作成果进行奖惩。评价目
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