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工会经费管理调研报告

根据上级要求，我们组成了调研组，对工会经费管理情况进行调研。研究是

通过制定研究计划、发放调查问卷、调查xx单位等方式进行的。现将调查情况

报告如下。

一、基本情况

根据上报的调查问卷和实地调查，近年来，工会经费管理具有以下特点：

1.工会财力明显提高，有效保障了工会工作的全面发展。近年来，随着经济

建设的蓬勃发展，国有企业效益明显提高，非公有制经济快速发展，职工工资逐

年提高，工会经费的筹集方式发生了变化，工会经费收入呈现稳步增长趋势，工

会财力明显改善，工会工作条件明显改善。工会经费的增加和工会工作条件的改

善，为工会整体工作和xx工作的开展提供了坚实的物质保障。

2.市场意识不断增强，工会资产得到有效盘活。近年来，各级工会不断增强

市场意识，为盘活资产做了大量工作。他们一方面增加了工会的财力，另一方面

提高了工会xx的积极性，逐渐形成了良性循环。

3.工会经费管理不断完善，工会经费使用效益得到有效发挥。工会经费是工

会组织的物质基础，是工会开展各项活动、履行维护职能、增强工会活力的重要

保障。要使工会经费发挥应有的作用，只有在保证收缴的前提下，管好工会经费，

然后用好工会经费，在使用中发挥其正确、规范、引导和定位作用，才能使工会

工作更“有为”，工会组织更“有价值”，工运事业更“美丽”。各级工会高度重

视工会经费的筹集、管理和使用，不断完善工会经费管理，切实发挥工会经费使

用效益。

主要表现在以下几个方面：一是工会经费逐年稳步增长。企业支付意识更强，

资金收益进度更均衡，总收益大幅提升。二是进一步完善财务管理，严格预算管

理。根据相关法律法规，我们修订了工会财务管理制度和xx内控制度，收紧了

审批制度，规范了工会的财务管理和经济活动。严格的预算编制、合理的资金安

排和使用，体现了预算的准确性和严肃性。针对工会经费收入快速增长的情况，

各级工会制定了进一步加强工会财务管理的相关规定，加强了工会财务管理制度

建设。三是工会经费使用效益得到有效发挥。在工会经费的使用方向上，保障

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xx工作的开展和保证基本建设投资资金的到位。各级工会始终坚持为职工群众、

基层单位和工运服务的原则，为技术培训、劳动竞赛、厂务公开、技能培训、知

识竞赛等群众性活动提供经费保障和送温暖。

第二，存在问题

一是有的单位没有设置工会经费专户，有的单位没有规范设置专户，影响了

统一xx分级管理工会经费的财务管理制度。

二是有的单位工会经费由行政财政管理，但工会经费没有银行账户，与行政

财政有银行账户和现金。这种现象不符合工会法及相关法律法规。

第三，有些单位没有工会银行账户，管理工会

第五，从工会经费监督的角度来看，基层工会的审计工作仍然是一个薄弱环

节。一些基层工会被审计，责任不到位，权利不落实。因为是兼职，所以经常看

不到一件事，看不到另一件事，所以不能真正行使法律和会员赋予的权利。缺乏

与同级工会相互监督制约的必要措施，审核只是走过场，注重签字盖章，不审查

真实内容，导致出现了审查同行，任其为所欲为的现象，甚至保护同行，处理上

级，责任不能完全落实到位；有些被审计单位的思想素质和业务素质还不相适应，

以致应认真检查的不检查，应严格监督的不监督，形式上存在组织无制度、制度

无活动、活动无活动的现象。

三.对策

一是要加强法制宣传。各级工会要充分利用xx媒体和各种宣传手段和工具，

大力宣传《工会法》和《工会会计制度》，广泛宣传依法管理工会经费的重要意

义，宣传工会经费管理相关法律政策，使xxxx和各级职工充分认识依法管理工

会经费的重要性和必要性，深化企事业单位依法管理工会经费的法律意识，增

强企事业单位依法管理工会经费的自觉性，推动依法管理依法成为社会共识，努

力推动工会经费依法管理工作进入良性状态。同时，要加强执法，与人大等部

门开展《工会法》执法检查，推进工会经费依法管理。

二要进一步加强工会经费管理。有效合理地管理资金是工会的一项基础性工

作，直接关系到工会组织能否增强对职工的吸引力、凝聚力和号召力，能否调动

职工的积极性和创造性，最终关系到工会的前途和命运。工会经费是职工辛勤劳

动的汗水，交给工会是为了加强工会的物质基础，更好地为职工和工会建设服务。