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保险公司培训制度
一、目的和职责
1、培训管理制度的目的和依据
保险公司培训制度旨在建立科学、系统的培训管理体系,以提升员工的专业技能和综合素质,从而提高公司整体运营效率和市场竞争力。本制度依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业教育法》以及公司相关规章制度,结合公司实际情况制定。
(1)明确培训目标,提高员工培训质量;
(2)规范培训流程,确保培训效果;
(3)合理利用培训资源,提高培训效益;
(4)激发员工学习热情,促进个人与公司共同发展。
2、公司人力行政部的职责与权限
公司人力行政部作为培训管理的归口部门,其主要职责与权限如下:
(1)制定、修订和完善公司培训管理制度;
(2
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