重庆劳动合同范本参考5篇.docx

重庆劳动合同范本参考5篇

篇1

甲方（用人单位）：__________________________

注册地：__________________________

地址：__________________________

乙方（员工）：__________________________

住址：__________________________

性别：__________________________

身份证号码：__________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，共同遵守。

一、合同期限

第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期满聘用关系自然终止。聘用合同终止后，甲方可根据工作需要和乙方工作能力表现续签合同。

二、工作内容与地点

第二条：乙方的工作岗位及工作地点，按照甲方的实际情况进行安排和调整。甲方安排乙方的工作岗位应确保乙方的人身安全与健康。乙方应服从甲方的安排，按时、按质、按量完成其本职工作。

三、工作时间与休假

第三条：甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间和休息时间。乙方加班须征得甲方同意，并按照国家法律规定支付加班工资。

第四条：乙方享有国家法定的节假日休息和婚假、产假等法定假期。具体请假事宜按照甲方规定执行。

四、劳动报酬与福利

第五条：乙方的工资遵循按劳分配原则，实行同工同酬制度。甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。具体薪资和福利待遇按照甲方规定执行。

第六条：甲方应按时支付乙方的工资报酬，不得无故拖欠或扣发。甲方有权根据其经营状况和效益情况调整乙方工资待遇。

五、社会保险与福利

第七条：甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。社会保险缴费标准按照国家规定执行。乙方个人应缴纳的社保费用由乙方承担。乙方患病或非因工负伤时，甲方应按国家和重庆市有关规定给予相应的医疗待遇。具体的医疗保险及福利待遇按国家法律法规及公司规定执行。如因乙方原因导致无法享受社会保险待遇的，由乙方自行承担相应责任。乙方在特殊情况下（如工伤）需享受社会保险待遇的，应按照相关规定提供相关证明材料并配合办理相关手续，否则将自行承担相应后果和责任。

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工）：_____________________________

住址：___________________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期为前______个月。

二、工作内容和工作地点

（一）乙方应在甲方的______岗位上工作，岗位性质为正式员工。

（二）乙方的工作地点为重庆市范围内，甲方有权根据经营需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

（一）甲方执行标准工时制度，乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。

（二）甲方按照国家有关规定安排乙方休息休假。

四、劳动报酬

（一）乙方的工资分配应遵循按劳分配原则。

（二）乙方的工资标准采用下列第______种方式：

1.固定工资：人民币______元/月。

2.底薪加业绩提成方式。底薪为人民币______元/月，业绩提成为业绩额的百分比（具体百分比根据公司规定）。

（三）甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担，甲方负责代扣代缴。

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。本合同